Un rapport de Sudbury confirme la crise de rétention du personnel paramédical : les travailleuses et travailleurs réclament des actions

Un nouveau rapport de la Ville de Sudbury confirme ce dont les paramédics nous préviennent depuis des années : les services paramédicaux municipaux peinent à retenir leur personnel expérimenté. Reçu le 15 juin dernier par le Comité des services communautaires et d’urgence de Sudbury, ce rapport indique qu’entre 2020 et 2025, la municipalité a embauché 116 paramédics, soit près de…

Les membres du SCFP 3251 ratifient une convention collective au profit des travailleuses et travailleurs essentiels de Cornwall

Les travailleuses et travailleurs des services publics essentiels de Cornwall ont ratifié une nouvelle convention collective de trois ans. Les membres du SCFP 3251 offrent des services sociaux aux familles vivant des moments difficiles; ils et elles s’occupent aussi de distribuer l’eau potable et de gérer les programmes de loisirs, entre autres choses. La nouvelle convention…

Le SCFP 4865 dénonce la suppression de postes dans un conseil scolaire en pleine crise de la main-d’œuvre

Le SCFP 4865 et le Conseil des syndicats des conseils scolaires de l’Ontario (CSCSO) condamnent fermement le Conseil scolaire public du Nord-Est de l’Ontario pour sa décision de supprimer des postes malgré l’augmentation de la charge de travail et l’impact qui en découle sur les travailleuses et travailleurs de l’éducation de première ligne. Le conseil scolaire a…

Le SCFP 3396 dénonce la suppression massive de postes au Conseil scolaire catholique de Hamilton-Wentworth en pleine crise de la main-d’œuvre

Le SCFP 3396 et le Conseil des syndicats des conseils scolaires de l’Ontario (CSCSO) condamnent fermement le Conseil scolaire catholique de Hamilton-Wentworth pour sa décision de supprimer des postes, signalant que ces suppressions exerceront une pression encore plus forte sur les écoles déjà surchargées, en plus de réduire les mesures de soutien aux élèves ayant des besoins…