






{"id":63763,"date":"2026-08-05T13:35:13","date_gmt":"2026-08-05T17:35:13","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/?p=63763"},"modified":"2026-08-07T12:11:06","modified_gmt":"2026-08-07T16:11:06","slug":"les-travailleuses-et-travailleurs-du-gilbert-centre-lancent-la-campagne-prets-a-se-battre-pour-contester-le-manque-de-volonte-de-la-direction-a-verser-des-salaires-equitables","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/les-travailleuses-et-travailleurs-du-gilbert-centre-lancent-la-campagne-prets-a-se-battre-pour-contester-le-manque-de-volonte-de-la-direction-a-verser-des-salaires-equitables\/","title":{"rendered":"Les travailleuses et travailleurs du Gilbert Centre lancent la campagne \u00ab Pr\u00eats \u00e0 se battre \u00bb pour contester le manque de volont\u00e9 de la direction \u00e0 verser des salaires \u00e9quitables"},"content":{"rendered":"<div style=\"text-align: justify;\">\n<p>Les travailleuses et travailleurs de premi\u00e8re ligne de la sant\u00e9 et des services sociaux repr\u00e9sent\u00e9s par le SCFP\u00a01813.14 lancent la campagne\u00a0<strong>\u00ab\u00a0Pr\u00eats \u00e0 se battre\u00a0\u00bb<\/strong>\u00a0dans l\u2019espoir d\u2019arriver \u00e0 conclure une convention collective \u00e9quitable sans devoir interrompre les services essentiels fournis dans la r\u00e9gion de\u00a0Simcoe-Muskoka.<\/p>\n<p>Les employ\u00e9(e)s du Gilbert Centre prennent soin des personnes qui vivent avec le VIH ou l\u2019h\u00e9patite\u00a0C ou qui y sont expos\u00e9es, interviennent aupr\u00e8s des personnes itin\u00e9rantes et apportent un pr\u00e9cieux soutien aux jeunes queer et trans. Depuis de nombreuses ann\u00e9es, le personnel de premi\u00e8re ligne souffre d\u2019un sous-financement chronique, ce qui met ces services en\u00a0p\u00e9ril.<\/p>\n<p>Les travailleuses et travailleurs r\u00e9clament des salaires \u00e9quitables qui tiennent compte de l\u2019augmentation du co\u00fbt de la vie, une protection accrue en mati\u00e8re de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9, des conditions de travail d\u00e9centes et de meilleurs avantages quant aux soins de sant\u00e9 mentale, notamment de la psychoth\u00e9rapie. Au lieu d\u2019investir dans l\u2019effectif, l\u2019employeur augmente les salaires de la haute direction et engage des consultants\u00a0externes.<\/p>\n<p>\u00ab\u00a0Bon nombre de nos membres vivent au jour le jour et peinent \u00e0 payer leur loyer et leur \u00e9picerie\u00a0\u00bb, raconte Keenan Aylwin, pr\u00e9sident du SCFP\u00a01813.14 \u00ab\u00a0La direction engage des consultants externes co\u00fbteux et augmente sa propre r\u00e9mun\u00e9ration alors m\u00eame que les travailleuses et travailleurs de premi\u00e8re ligne subissent harc\u00e8lement, \u00e9puisement professionnel et probl\u00e8mes de s\u00e9curit\u00e9 au travail. Chaque jour, nos membres fournissent des soins essentiels. Or, il faut se battre non seulement pour les personnes qui comptent sur ces services, mais aussi pour celles qui les offrent! Et quand les travailleuses et travailleurs de premi\u00e8re ligne doivent quitter leur emploi par manque de moyens, c\u2019est l\u2019ensemble de la communaut\u00e9 qui est\u00a0perdante.\u00a0\u00bb<\/p>\n<p>Le SCFP\u00a01813.14 reste d\u00e9termin\u00e9 \u00e0 n\u00e9gocier un accord \u00e9quitable qui renforcera les services de premi\u00e8re ligne et apportera du soutien aux travailleuses et travailleurs, tout en \u00e9vitant une interruption des\u00a0services.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les travailleuses et travailleurs de premi\u00e8re ligne de la sant\u00e9 et des services sociaux repr\u00e9sent\u00e9s par le SCFP\u00a01813.14 lancent la campagne\u00a0\u00ab\u00a0Pr\u00eats \u00e0 se battre\u00a0\u00bb\u00a0dans l\u2019espoir d\u2019arriver \u00e0 conclure une convention collective \u00e9quitable sans devoir interrompre les services essentiels fournis dans la r\u00e9gion de\u00a0Simcoe-Muskoka. 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