Il n\u2019est pas rare que les travailleuses et travailleurs des refuges pour sans-abri du YWCA de Toronto quittent leur travail pour cogner aux portes des banques alimentaires. Les m\u00eames personnes qui s\u2019occupent de trouver un logement stable \u00e0 des familles en d\u00e9tresse n\u2019ont pas les moyens de payer leur propre loyer. Le YWCA de Toronto se dirige droit vers une crise de la pauvret\u00e9 et de la pr\u00e9carit\u00e9, ce qui pourrait mener \u00e0 une gr\u00e8ve historique dans moins de trois semaines.<\/p>\n
Hier, la Commission des relations de travail de l\u2019Ontario a publi\u00e9 un avis de non-constitution. R\u00e9sultat : plus de 250 travailleuses et travailleurs du YWCA, toutes et tous membres du SCFP 2189, seront en position de gr\u00e8ve l\u00e9gale \u00e0 partir du 22 mai. Une gr\u00e8ve aurait un effet grave sur les services de soins en sant\u00e9 mentale, les personnes qui ont surv\u00e9cu \u00e0 un traumatisme, les organismes d\u2019aide \u00e0 l\u2019emploi pour les femmes, les refuges et les programmes de logement, les programmes de garde parascolaires, et plus encore.<\/p>\n
\u00ab Le YWCA est au service de femmes et de familles torontoises tr\u00e8s vuln\u00e9rables, mais ses travailleuses et travailleurs commencent \u00e0 l\u2019\u00eatre aussi. Leur travail est si mentalement, physiquement et \u00e9motionnellement demandant, il ne faudrait pas en plus qu\u2019il pousse \u00e0 l\u2019endettement ou qu\u2019il force quiconque \u00e0 fr\u00e9quenter les banques alimentaires \u00bb, s\u2019est exclam\u00e9e Amanda Kinna, agente d\u2019administration au YWCA et pr\u00e9sidente du SCFP 2189. \u00ab Avec un meilleur salaire et une s\u00e9curit\u00e9 d\u2019emploi, les travailleuses et travailleurs pourront am\u00e9liorer les services offerts et \u00e9viter la gr\u00e8ve. \u00bb<\/p>\n
Plusieurs membres du SCFP 2189 doivent occuper un deuxi\u00e8me ou un troisi\u00e8me emploi pour subvenir \u00e0 leurs besoins. Malgr\u00e9 cela, plus de 70 % d\u2019entre eux ont du mal \u00e0 payer leurs factures, et 10 % fr\u00e9quentent r\u00e9guli\u00e8rement les banques alimentaires. Il est pr\u00e9occupant de constater que la plupart de ces membres sont si peu r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s, consid\u00e9rant la qualit\u00e9 des programmes de logement \u00e0 loyer index\u00e9 sur le revenu offert par le YWCA.<\/p>\n
\u00ab Si des citoyennes gagnant ces salaires venaient \u00e0 nous pour demander de l\u2019aide, on aurait d\u00e9j\u00e0 agi. Le YWCA sait tr\u00e8s bien que nous gagnons des salaires de mis\u00e8re, mais il ne fait rien \u00bb, a affirm\u00e9 Amanda Kinna. Certains membres du personnel ne gagnent que 38 000 $ par ann\u00e9e. \u00ab Le YWCA dit qu\u2019il veut construire une soci\u00e9t\u00e9 \u00e9quitable et f\u00e9ministe, mais c\u2019est seulement les femmes de la direction et celles que nous servons qui en profitent. \u00bb<\/p>\n
Le projet de loi 124 du gouvernement progressiste-conservateur a limit\u00e9 les augmentations salariales des membres du SCFP 2189 \u00e0 un plafond de 1 % en pleine p\u00e9riode de forte inflation. La direction s\u2019octroie une augmentation de salaire dans les deux chiffres pendant que les travailleuses et travailleurs peinent \u00e0 suivre le co\u00fbt de la vie. Des propositions raisonnables ont \u00e9t\u00e9 faites pour aider les membres \u00e0 vivre au sein m\u00eame de la collectivit\u00e9 o\u00f9 ils travaillent, mais le YWCA a pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 accorder une augmentation salariale de 2,5 % ainsi qu\u2019une indemnit\u00e9 compensatrice.<\/p>\n
\u00ab Quand je travaille l\u00e0, je donne mon 100 %, mais ce n\u2019est pas suffisant. Je me suis trouv\u00e9 un deuxi\u00e8me emploi. Je travaille sept jours sur sept. Je n\u2019ai m\u00eame pas le temps de m\u2019occuper de mes enfants \u00bb, s\u2019est confi\u00e9e Elizabeth Legenza, responsable de l\u2019accueil au YWCA depuis 15 ans. \u00ab Nous aimons ce que nous faisons et ce n\u2019est pas notre ch\u00e8que de paie qui nous motive, mais il est plut\u00f4t d\u00e9courageant de constater que notre altruisme se retourne contre nous et contre nos proches. Notre bien-\u00eatre est aussi important que nos emplois. \u00bb<\/p>\n
Les membres du SCFP 2189 gardent espoir que le YWCA et leurs donatrices et donateurs verront la valeur d\u2019investir dans les travailleuses et travailleurs d\u2019ici au retour \u00e0 la table de n\u00e9gociation le 15 mai.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Il n\u2019est pas rare que les travailleuses et travailleurs des refuges pour sans-abri du YWCA de Toronto quittent leur travail pour cogner aux portes des banques alimentaires. Les m\u00eames personnes qui s\u2019occupent de trouver un logement stable \u00e0 des familles en d\u00e9tresse n\u2019ont pas les moyens de payer leur propre loyer. Le YWCA de Toronto…<\/p>\n","protected":false},"author":21,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[247],"tags":[],"class_list":["post-59028","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-la-solidarite","category-247","description-off"],"acf":[],"yoast_head":"\n