{"id":57496,"date":"2025-02-03T13:43:16","date_gmt":"2025-02-03T18:43:16","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/ontarios-school-boards-are-in-severe-crisis-survey-of-12000\/"},"modified":"2025-02-10T11:17:18","modified_gmt":"2025-02-10T16:17:18","slug":"ontarios-school","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/ontarios-school\/","title":{"rendered":"\u00ab Les conseils scolaires de l’Ontario traversent une grave crise \u00bb : Une enqu\u00eate men\u00e9e aupr\u00e8s de 12 000 travailleurs de l’\u00e9ducation du SCFP r\u00e9v\u00e8le que le sous-financement et le manque de personnel ont entra\u00een\u00e9 une violence g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9e, un \u00e9puisement professionnel et un manque de soutien pour les \u00e9l\u00e8ves des \u00e9coles de la r\u00e9gion de Windsor."},"content":{"rendered":"

WINDSOR, ON <\/strong>– Un r\u00e9cent sondage aupr\u00e8s des travailleurs de l’\u00e9ducation de l’Ontario, y compris les aides-enseignants, les \u00e9ducateurs de la petite enfance, les travailleurs aupr\u00e8s des enfants et des jeunes, les concierges, les travailleurs de l’entretien et des m\u00e9tiers, et les secr\u00e9taires d’\u00e9cole repr\u00e9sent\u00e9s par le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) et le Conseil scolaire des syndicats de l’Ontario (CSCSO), montre qu’une grave crise de sous-financement a conduit \u00e0 un manque de personnel extr\u00eame, Les besoins des \u00e9l\u00e8ves ne sont pas satisfaits et la violence augmente dans le Conseil scolaire du comt\u00e9 du Grand Essex, le Conseil scolaire catholique du comt\u00e9 de Windsor et le Conseil scolaire catholique Providence.<\/p>\n

L’enqu\u00eate du SCFP-CSCSO a \u00e9t\u00e9 men\u00e9e aupr\u00e8s de plus de 12 000 r\u00e9pondants de l’ensemble de l’Ontario, dont plus de 1 800 provenant des conseils scolaires de la r\u00e9gion de Windsor. L’enqu\u00eate met en \u00e9vidence une crise de sous-effectif dans toutes les classifications, ce qui entra\u00eene un soutien insuffisant pour les \u00e9l\u00e8ves et le personnel des \u00e9coles et de la communaut\u00e9 de Windsor. Les bureaux des \u00e9coles sont surcharg\u00e9s par des demandes croissantes, le nettoyage des \u00e9coles souffre et les r\u00e9parations sont retard\u00e9es ou ne sont pas effectu\u00e9es.<\/p>\n

Lisez le rapport complet de l’enqu\u00eate SCFP-CSCSO sur les services dans la r\u00e9gion de Windsor<\/u><\/p>\n

Les sections locales 4299, 1348, 1358 et 27 du SCFP repr\u00e9sentent pr\u00e8s de 1 500 membres, dont des assistants d’\u00e9ducation, des \u00e9ducateurs d’enfants et d’adolescents, des \u00e9ducateurs agr\u00e9\u00e9s de la petite enfance, du personnel de secr\u00e9tariat, des informaticiens, des gardiens, des ouvriers d’entretien et des ouvriers sp\u00e9cialis\u00e9s, des surveillants d’\u00e9tudiants et d’autres travailleurs du secteur de l’\u00e9ducation.<\/p>\n

$Pour la seule ann\u00e9e scolaire en cours, le Conseil scolaire de district du comt\u00e9 du Grand Essex a d\u00fb faire face \u00e0 une r\u00e9duction d’au moins 40 millions de dollars du financement r\u00e9el par \u00e9l\u00e8ve, le Conseil scolaire catholique de district de Windsor Essex a d\u00fb faire face \u00e0 une r\u00e9duction r\u00e9elle par \u00e9l\u00e8ve de plus de 24 millions de dollars et le Conseil scolaire catholique Providence a d\u00fb faire face \u00e0 une r\u00e9duction r\u00e9elle par \u00e9l\u00e8ve de pr\u00e8s de 10 millions de dollars<\/p>\n

De nombreux travailleurs de l’\u00e9ducation du conseil scolaire d\u00e9clarent \u00eatre fr\u00e9quemment confront\u00e9s \u00e0 des incidents violents sur leur lieu de travail, plus de 45 % des assistants d’\u00e9ducation et des travailleurs de l’enfance et de la jeunesse \u00e9tant victimes d’un incident violent chaque jour.<\/p>\n

Ce grave sous-financement met en danger les \u00e9l\u00e8ves et les travailleurs parce que les \u00e9coles manquent de personnel. Cela signifie \u00e9galement que les \u00e9l\u00e8ves voient leur environnement d’apprentissage r\u00e9guli\u00e8rement perturb\u00e9, ce qui cr\u00e9e un environnement qui est loin d’\u00eatre propice \u00e0 une \u00e9ducation de la plus haute qualit\u00e9<\/p>\n

Les travailleurs de l’\u00e9ducation du SCFP de toute la province demandent au gouvernement Ford d’augmenter imm\u00e9diatement le financement des conseils scolaires, de les doter d’un personnel ad\u00e9quat afin que les travailleurs de l’\u00e9ducation puissent faire leur travail dans la dignit\u00e9 et le respect, et de s’attaquer \u00e0 la crise de la violence dans les conseils scolaires de l’Ontario.<\/p>\n

Le CSCSO repr\u00e9sente plus de 57 000 travailleurs de l’\u00e9ducation en Ontario<\/p>\n

Citations <\/strong><\/p>\n

Joe Tigani, pr\u00e9sident du CSCSO <\/strong>: Il est tout \u00e0 fait clair que le syst\u00e8me \u00e9ducatif de l’Ontario est \u00e0 bout de souffle. Pendant des ann\u00e9es, le gouvernement conservateur a continu\u00e9 \u00e0 r\u00e9duire de plusieurs milliards de dollars le financement du secteur de l’\u00e9ducation, ce qui a entra\u00een\u00e9 une grave p\u00e9nurie de personnel, une augmentation de la violence \u00e0 l’encontre du personnel et des \u00e9l\u00e8ves, et la n\u00e9gligence des besoins de nos \u00e9l\u00e8ves. Il ne fait aucun doute que le gouvernement Ford a abandonn\u00e9 le secteur de l’\u00e9ducation. Le gouvernement de l’Ontario doit <\/em>augmenter son investissement dans les \u00e9l\u00e8ves et les travailleurs de l’\u00e9ducation et rem\u00e9dier imm\u00e9diatement <\/em>\u00e0 cette situation. Les \u00e9l\u00e8ves m\u00e9ritent mieux, les parents m\u00e9ritent mieux et nos travailleurs de l’\u00e9ducation m\u00e9ritent mieux.<\/p>\n

Anne-Marie Dimario, Pr\u00e9sidente du SCFP 1348 : <\/strong>Le GECDSB (Conseil scolaire de district du comt\u00e9 du Grand Essex) a toujours donn\u00e9 la priorit\u00e9 aux besoins de nos \u00e9tudiants les plus vuln\u00e9rables, ce qui contribue au d\u00e9ficit de son budget, alors que Ford donne la priorit\u00e9 \u00e0 la vente d’alcool. En raison de ce d\u00e9ficit, les administrateurs et le GECDSB ont vot\u00e9 en faveur de la r\u00e9duction de nos programmes sp\u00e9cialis\u00e9s et de la suppression des postes qui soutiennent directement ces \u00e9tudiants.\u00a0 Bien que la section locale 1348 du SCFP ne soit pas confront\u00e9e \u00e0 des r\u00e9ductions massives de postes, toute suppression de poste augmente la charge de travail et le niveau de stress de nos membres, ce qui pourrait mettre en p\u00e9ril la s\u00e9curit\u00e9 des \u00e9tudiants. Le gouvernement Ford doit investir et financer notre \u00e9ducation publique, car nos \u00e9l\u00e8ves et futurs \u00e9l\u00e8ves m\u00e9ritent une \u00e9ducation de qualit\u00e9, financ\u00e9e pour r\u00e9pondre \u00e0 tous leurs besoins<\/p>\n

Ken Adair, pr\u00e9sident du SCFP 1358 : <\/strong>La pression exerc\u00e9e sur les \u00e9tudiants et le personnel en raison du manque de personnel et de l’augmentation de la charge de travail de notre \u00e9quipe conduit \u00e0 l’\u00e9puisement professionnel et \u00e0 la baisse du moral. Les membres du SCFP 1358 se pr\u00e9sentent au travail tous les jours et apportent leur soutien aux \u00e9tudiants malgr\u00e9 ces conditions, mais nous nous demandons combien de temps nous pourrons continuer.<\/p>\n

Anthony Cutrone, pr\u00e9sident du SCFP 4299 : <\/strong>Je souhaite prendre un moment pour faire part de ma profonde inqui\u00e9tude pour nos membres alors qu’ils font face aux d\u00e9fis importants auxquels nous sommes actuellement confront\u00e9s, en particulier \u00e0 la lumi\u00e8re des r\u00e9centes r\u00e9ductions de personnel au sein de nos \u00e9coles locales. Ces changements ont alourdi la charge de travail d\u00e9j\u00e0 lourde de nos membres, et je sais que beaucoup d’entre eux se sentent oblig\u00e9s de maintenir la qualit\u00e9 \u00e9lev\u00e9e de l’\u00e9ducation et du soutien que nos \u00e9l\u00e8ves m\u00e9ritent. Les suppressions de postes de concierges et de secr\u00e9taires, ainsi que la r\u00e9duction du nombre d’assistants d’\u00e9ducation, signifient que nous demandons \u00e0 nos travailleurs d\u00e9vou\u00e9s de faire plus avec moins, \u00e0 un moment o\u00f9 le soutien est primordial. Il est particuli\u00e8rement troublant de constater l’augmentation du ratio \u00e9l\u00e8ves\/assistants d’\u00e9ducation, qui nous emp\u00eache de fournir l’aide personnalis\u00e9e dont certains \u00e9l\u00e8ves ont d\u00e9sesp\u00e9r\u00e9ment besoin. En outre, les r\u00e9ductions constantes des services communautaires ont priv\u00e9 de nombreux enfants d’un soutien essentiel \u00e0 des moments cruciaux de leur vie. Cette situation difficile cr\u00e9e une temp\u00eate parfaite, ce qui rend de plus en plus difficile pour nos membres de favoriser un environnement s\u00fbr et stimulant pour tous les \u00e9l\u00e8ves. J’invite sinc\u00e8rement le conseil scolaire et le gouvernement \u00e0 envisager des solutions de collaboration pour r\u00e9soudre ces probl\u00e8mes cruciaux. Nos travailleurs de premi\u00e8re ligne sont l’\u00e9pine dorsale de notre syst\u00e8me \u00e9ducatif, et nous avons besoin d’un financement accru pour am\u00e9liorer les conditions non seulement pour nos membres, mais aussi pour les \u00e9l\u00e8ves que nous servons avec tant de passion. Ensemble, nous pouvons \u0153uvrer \u00e0 un avenir meilleur o\u00f9 chaque \u00e9l\u00e8ve re\u00e7oit le soutien dont il a besoin pour s’\u00e9panouir<\/p>\n

Les chiffres en un coup d’\u0153il <\/strong><\/p>\n