{"id":54973,"date":"2024-06-25T16:03:20","date_gmt":"2024-06-25T20:03:20","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/?p=54973"},"modified":"2024-06-26T10:01:24","modified_gmt":"2024-06-26T14:01:24","slug":"nous-navons-pas-dautre-choix-que-de-nous-tuer-a-la-tache-le-personnel-de-sickkids-se-mobilise-mardi-pour-un-regime-de-retraite-decent","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/nous-navons-pas-dautre-choix-que-de-nous-tuer-a-la-tache-le-personnel-de-sickkids-se-mobilise-mardi-pour-un-regime-de-retraite-decent\/","title":{"rendered":"\u00ab Nous n’avons pas d’autre choix que de nous tuer \u00e0 la t\u00e2che \u00bb : Le personnel de SickKids se mobilise mardi pour un r\u00e9gime de retraite d\u00e9cent"},"content":{"rendered":"

Le syndicat reproche \u00e0 l’h\u00f4pital d’avoir pris un cong\u00e9 de retraite de 24 ans<\/em><\/h3>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

TORONTO <\/strong>– Apr\u00e8s 36 ans de travail \u00e9reintant \u00e0 l’h\u00f4pital SickKids, Leonora Foster, aide-soignante, n’a qu’un seul objectif avant de mettre fin \u00e0 sa carri\u00e8re : obtenir un r\u00e9gime de retraite d\u00e9cent pour elle et ses coll\u00e8gues afin d’\u00e9chapper \u00e0 la pauvret\u00e9 pendant ses derni\u00e8res ann\u00e9es de vie.<\/p>\n

Le personnel de l’h\u00f4pital, situ\u00e9 dans le centre de Toronto, est essentiellement compos\u00e9 de femmes et de nombreux membres de minorit\u00e9s ethniques. Mme Foster explique qu’elle est choqu\u00e9e par le fait que, malgr\u00e9 le soutien d\u00e9sint\u00e9ress\u00e9 qu’ils apportent depuis des d\u00e9cennies aux enfants malades, l’h\u00f4pital dispose d’un r\u00e9gime de retraite qui ne tient pas compte de son personnel.<\/p>\n

Aujourd’hui, Mme Foster a men\u00e9 un rassemblement devant l’h\u00f4pital SickKids pour exiger que son employeur adh\u00e8re au R\u00e9gime de retraite des soins de sant\u00e9 de l’Ontario (HOOPP). Le SickKids et le St. Mary’s General Hospital sont les deux seuls h\u00f4pitaux de l’Ontario \u00e0 ne pas faire partie du HOOPP, bien que ce dernier se soit r\u00e9cemment engag\u00e9 \u00e0 adh\u00e9rer au r\u00e9gime de retraite. Le personnel du SEFPO \u00e0 SickKids, dirig\u00e9 par Tina Henderson, a \u00e9galement particip\u00e9 \u00e0 l’action.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Le personnel de SickKids prend sa retraite dans la pauvret\u00e9. En fait, certains travailleurs retardent leur d\u00e9part \u00e0 la retraite jusqu’\u00e0 la fin de la soixantaine ou jusqu’\u00e0 70 ans parce qu’ils n’ont pas les moyens d’arr\u00eater de travailler\u00a0\u00bb, d\u00e9clare M. Foster. \u00ab\u00a0Nous travaillons jusqu’\u00e0 la mort parce que nous n’avons pas les moyens de prendre notre retraite. En quoi est-ce juste ?\u00a0\u00bb<\/p>\n

Selon le syndicat, le HOOPP est de loin sup\u00e9rieur au r\u00e9gime de retraite de SickKids. Un travailleur qui gagne 45 000 $ \u00e0 la fin de sa carri\u00e8re et qui compte 30 ann\u00e9es de service peut s’attendre \u00e0 recevoir des prestations annuelles de 25 560 $ par l’entremise du HOOPP, soit environ 8 000 $ de plus que le r\u00e9gime de retraite de SickKids.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Cet h\u00f4pital s’est forg\u00e9 une r\u00e9putation d’institution de classe mondiale gr\u00e2ce \u00e0 la contribution de ces femmes. SickKids doit veiller \u00e0 ce que son personnel b\u00e9n\u00e9ficie d’une retraite s\u00fbre\u00a0\u00bb, d\u00e9clare Michael Hurley, pr\u00e9sident du Conseil des syndicats hospitaliers de l’Ontario, qui repr\u00e9sente environ 50 000 travailleurs hospitaliers du SCFP, y compris les membres du SCFP 2816.<\/p>\n

\u00ab\u00a0D’autres h\u00f4pitaux de l’Ontario peuvent y arriver et SickKids aussi. Sick Kids ne peut pas continuer \u00e0 exploiter une main-d’\u0153uvre qui s’occupe tellement et si bien des enfants malades\u00a0\u00bb, d\u00e9clare Hurley.<\/p>\n

Le r\u00e9gime de retraite de SickKids est inf\u00e9rieur en partie parce que l’h\u00f4pital est en cong\u00e9 de retraite depuis 1997, \u00e0 l’exception d’une p\u00e9riode de deux ans allant de mars 2020 \u00e0 d\u00e9cembre 2022, selon le SCFP.<\/p>\n

Foster indique que le personnel de SickKids enverra un message fort \u00e0 la direction lors du prochain rassemblement et d’une campagne de mobilisation au cours des prochains mois, jusqu’\u00e0 ce que l’h\u00f4pital prenne ce probl\u00e8me au s\u00e9rieux.<\/p>\n

-30-<\/p>\n

Pour plus d’informations, veuillez contacter<\/strong><\/p>\n

Zaid Noorsumar CUPE Communications 647-995-9859 znoorsumar@cupe.ca<\/a><\/p>\n

 <\/p>\n

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