{"id":53251,"date":"2023-12-07T15:36:46","date_gmt":"2023-12-07T20:36:46","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/1200-hospital-department-closures-untold-patient-suffering-unions-call-on-doug-ford-to-enter-hospital-negotiations-and-address-ongoing-crisis\/"},"modified":"2023-12-08T09:42:10","modified_gmt":"2023-12-08T14:42:10","slug":"1200-hospital-department-closures-untold-patient-suffering-unions-call-on-doug-ford-to-enter-hospital-negotiations-and-address-ongoing-crisis","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/1200-hospital-department-closures-untold-patient-suffering-unions-call-on-doug-ford-to-enter-hospital-negotiations-and-address-ongoing-crisis\/","title":{"rendered":"1 200 fermetures de services hospitaliers, des souffrances indicibles pour les patients : Les syndicats demandent \u00e0 Doug Ford d’entamer des n\u00e9gociations avec les h\u00f4pitaux et de s’attaquer \u00e0 la crise actuelle"},"content":{"rendered":"

CSHO\/SCFP, Soins de sant\u00e9 de l’UIES et Unifor affirment que le gouvernement doit emp\u00eacher d’autres fermetures en entrant dans les n\u00e9gociations hospitali\u00e8res pour investir dans le personnel de premi\u00e8re ligne<\/em><\/p>\n

Toronto, Ontario – En r\u00e9ponse au rapport accablant publi\u00e9 hier par le v\u00e9rificateur g\u00e9n\u00e9ral et \u00e0 un nouveau rapport de la Coalition ontarienne de la sant\u00e9 r\u00e9v\u00e9lant pr\u00e8s de 1 200 fermetures de salles d’urgence et d’autres services hospitaliers en 2023, trois grands syndicats d’h\u00f4pitaux exigent que le gouvernement Ford se pr\u00e9sente \u00e0 la table de n\u00e9gociation avec les fonds n\u00e9cessaires pour n\u00e9gocier une entente visant \u00e0 sauver les h\u00f4pitaux publics. Dans le cas contraire, ils affirment que les travailleurs seront contraints de prendre des mesures sans pr\u00e9c\u00e9dent pour sauver les h\u00f4pitaux publics. Apr\u00e8s avoir omis de r\u00e9pondre \u00e0 notre demande tri-syndicale de rationaliser le processus de n\u00e9gociation afin de normaliser efficacement les conditions de travail des travailleurs de la sant\u00e9 dans toute la province, ces nouveaux rapports montrent clairement que le gouvernement doit maintenant entamer des n\u00e9gociations avec les h\u00f4pitaux et s’attaquer \u00e0 la crise en cours<\/p>\n

Le CSHO\/SCFP, Soins de sant\u00e9 de l’UIES et Unifor, qui repr\u00e9sentent plus de 70 000 travailleurs hospitaliers en Ontario, affirment que le sous-financement provincial a \u00e9t\u00e9 utilis\u00e9 comme excuse par l’Association des h\u00f4pitaux de l’Ontario au cours des n\u00e9gociations actuelles, et qu’il y a peu de marge de man\u0153uvre pour rem\u00e9dier \u00e0 la d\u00e9t\u00e9rioration des conditions de travail et des soins aux patients<\/p>\n

Le manque de personnel entra\u00eene des fermetures sans pr\u00e9c\u00e9dent de salles d’urgence et de centres de soins d’urgence, selon le rapport de la Coalition ontarienne de la sant\u00e9, tandis que les dirigeants syndicaux tirent la sonnette d’alarme sur les longues listes d’attente en chirurgie et sur le nombre record de patients recevant des \u00ab soins de sant\u00e9 de couloir \u00bb. <\/p>\n

La coalition tri-syndicale demande maintenant au Gouvernement de l’Ontario et \u00e0 l’OHA de se r\u00e9unir pour trouver le financement n\u00e9cessaire pour sauver nos h\u00f4pitaux en garantissant une dotation en personnel s\u00fbre dans toutes les classifications, tout en mettant en \u0153uvre des ratios infirmi\u00e8res-patients pour aligner l’Ontario sur d’autres juridictions telles que la Colombie-Britannique et la Californie<\/p>\n

L’int\u00e9gration de ratios de personnel dans le contrat contribuerait grandement \u00e0 l’am\u00e9lioration des conditions de travail dans un secteur o\u00f9 l’\u00e9puisement professionnel a entra\u00een\u00e9 une augmentation de 300 % des postes vacants depuis 2015. Des niveaux de dotation s\u00fbrs garantiront que les travailleurs de la sant\u00e9 sont soutenus pour fournir aux patients les soins de qualit\u00e9 qu’ils souhaitent leur prodiguer. <\/p>\n

Selon les syndicats, l’inversion de cette tendance n\u00e9cessitera des investissements consid\u00e9rables de la part d’un gouvernement qui s’est engag\u00e9 dans la voie de l’aust\u00e9rit\u00e9 et qui n’est pas dispos\u00e9 \u00e0 att\u00e9nuer la crise des ressources humaines dans le secteur de la sant\u00e9.<\/p>\n

Les derni\u00e8res estimations budg\u00e9taires pour 2023-24 font \u00e9tat d’une r\u00e9duction effective du financement des h\u00f4pitaux, qui ne recevront que 0,5 % de plus en financement de base de la part de la province. Les syndicats estiment que l’Ontario doit investir, apr\u00e8s les augmentations destin\u00e9es \u00e0 compenser l’inflation, au moins 1,25 milliard de dollars par an au cours des cinq prochaines ann\u00e9es pour stabiliser les soins aux patients et relever les d\u00e9fis du recrutement et de la fid\u00e9lisation, ce qui repr\u00e9sente un taux de croissance annuel de 5 %. <\/p>\n

Toutefois, si le gouvernement continue \u00e0 se montrer n\u00e9gligent, les syndicats affirment que leurs membres sont de plus en plus enclins \u00e0 militer. <\/p>\n

\u00a0<\/strong>CITATIONS<\/strong><\/p>\n

\u00ab Nos membres sont d\u00e9sempar\u00e9s et en col\u00e8re. Ils trouvent inexcusable que le gouvernement soit indiff\u00e9rent \u00e0 la souffrance des patients des h\u00f4pitaux. Ils ne comprennent pas comment Doug Ford peut r\u00e9duire le financement alors que les urgences ferment, qu’un nombre record de patients sont trait\u00e9s dans les couloirs et que des enfants meurent sur des listes d’attente chirurgicales. Ils ont perdu confiance dans la capacit\u00e9 de ce gouvernement \u00e0 g\u00e9rer les soins de sant\u00e9 publique, et cela se refl\u00e8te dans le taux d’attrition. Il est grand temps de changer de cap – nos syndicats ont d\u00e9pos\u00e9 des propositions raisonnables pour am\u00e9liorer les ratios personnel-patients et la qualit\u00e9 des soins, et le gouvernement doit venir \u00e0 la table des n\u00e9gociations et fournir les ressources n\u00e9cessaires pour s’attaquer s\u00e9rieusement \u00e0 la crise. \u00bb – Michael Hurley, pr\u00e9sident du Conseil des syndicats hospitaliers de l’Ontario (SCHO\/SCFP), qui n\u00e9gocie au nom de 50 000 travailleurs hospitaliers.<\/p>\n

\u00ab Hier, le v\u00e9rificateur g\u00e9n\u00e9ral a d\u00e9clar\u00e9 de fa\u00e7on r\u00e9p\u00e9t\u00e9e et d\u00e9finitive que l’Ontario n’avait pas de v\u00e9ritable strat\u00e9gie en mati\u00e8re de ressources humaines dans le secteur de la sant\u00e9. Aujourd’hui, nous demandons au gouvernement Ford de faire la seule chose qu’il peut faire pour v\u00e9ritablement emp\u00eacher l’effondrement de nos h\u00f4pitaux, c’est-\u00e0-dire de faire quelque chose qu’il n’a jamais fait auparavant : se pr\u00e9senter \u00e0 la table des n\u00e9gociations en tant que parti pr\u00eat \u00e0 financer et \u00e0 corriger les conditions de travail et de r\u00e9mun\u00e9ration odieuses qui poussent les travailleurs de premi\u00e8re ligne \u00e0 quitter le syst\u00e8me public et augmentent les temps d’attente pour les patients. Les contribuables financent notre syst\u00e8me d’\u00e9ducation publique et, par cons\u00e9quent, le gouvernement provincial s’assoit \u00e0 la table des n\u00e9gociations avec les enseignants. De m\u00eame, nous demandons au gouvernement provincial de participer \u00e0 la sauvegarde de nos h\u00f4pitaux publics en se joignant aux travailleurs de la sant\u00e9 \u00e0 la table des n\u00e9gociations pour rem\u00e9dier au manque de financement que l’Association des h\u00f4pitaux de l’Ontario accuse d’\u00eatre \u00e0 l’origine de l’aggravation des soins de sant\u00e9 dans les couloirs et des menaces de privatisation. \u00bb – Sharleen Stewart, pr\u00e9sidente, Soins de sant\u00e9 de l’UIES.<\/p>\n

\u00ab Nous sommes profond\u00e9ment pr\u00e9occup\u00e9s par l’escalade de la crise dans nos h\u00f4pitaux. Le nombre stup\u00e9fiant de fermetures de services n’est pas qu’une simple statistique – c’est le signe \u00e9vident d’un syst\u00e8me en d\u00e9tresse, qui affecte des vies r\u00e9elles chaque jour. Nos membres sont en premi\u00e8re ligne, t\u00e9moins directs de la d\u00e9t\u00e9rioration des conditions de travail. Les travailleurs de la sant\u00e9 sont surcharg\u00e9s de travail, manquent de ressources, et pourtant ils continuent \u00e0 fournir des soins avec un d\u00e9vouement in\u00e9branlable. Il est temps que le gouvernement Ford reconnaisse l’urgence de la situation. Nous avons besoin d’investissements imm\u00e9diats et substantiels dans notre syst\u00e8me de sant\u00e9 pour garantir des niveaux de personnel s\u00fbrs et des soins de qualit\u00e9 aux patients. Unifor reste uni avec les autres syndicats pour r\u00e9clamer des n\u00e9gociations s\u00e9rieuses et nous sommes pr\u00eats \u00e0 prendre des mesures d\u00e9cisives pour prot\u00e9ger la sant\u00e9 et les droits des Ontariens, \u00bb a d\u00e9clar\u00e9 Kelly-Anne Orr, assistante des dirigeants nationaux.<\/p>\n

-30-<\/p>\n

Pour les demandes de renseignements des m\u00e9dias, veuillez contacter :<\/strong>
\nCorey Johnson
\nSoins de sant\u00e9 de l’UIES
\nc.johnson@seiuhealthcare.ca<\/a>
\n<\/u>416-529-8909<\/p>\n

Zaid Noorsumar
\nCommunications du SCFP
\nznoorsumar@cupe.ca<\/a>
\n647-995-9859<\/p>\n

Hamid Osman
\nCommunications d’Unifor
\nHamid.Osman@unifor.org<\/a>
\n647-448-2823<\/p>\n

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