{"id":47045,"date":"2022-08-30T13:21:59","date_gmt":"2022-08-30T17:21:59","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/39000-is-not-enough-for-education-workers-or-anyone\/"},"modified":"2022-08-31T09:55:57","modified_gmt":"2022-08-31T13:55:57","slug":"39000-is-not-enough-for-education-workers-or-anyone","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/39000-is-not-enough-for-education-workers-or-anyone\/","title":{"rendered":"39 000 $ ce n\u2019est pas assez pour les travailleurs et travailleuses de l\u2019\u00e9ducation ou pour qui que ce soit"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwY2xhc3MlM0QlMjJmYi1saWtlJTIyJTIwZGF0YS1ocmVmJTNEJTIyaHR0cHMlM0ElMkYlMkZmYWNlYm9vay5jb20lMkZjdXBlb250YXJpbyUyMiUyMGRhdGEtbGF5b3V0JTNEJTIyc3RhbmRhcmQlMjIlMjBkYXRhLWFjdGlvbiUzRCUyMmxpa2UlMjIlMjBkYXRhLXNpemUlM0QlMjJsYXJnZSUyMiUyMGRhdGEtc2hvdy1mYWNlcyUzRCUyMnRydWUlMjIlMjBkYXRhLXNoYXJlJTNEJTIyZmFsc2UlMjIlM0UlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][vc_empty_space][vc_column_text]TORONTO (ONTARIO) \u2013<\/strong> Tandis que la plupart des \u00e9l\u00e8ves se pr\u00e9parent \u00e0 la rentr\u00e9e scolaire la semaine prochaine et que des pressions sont exerc\u00e9es sur les parents pour qu\u2019ils paient encore plus de leur poche pour tout, des fournitures scolaires \u00e0 la nourriture et au loyer aux prix exorbitants, les 55 000 travailleurs et travailleuses de l\u2019\u00e9ducation de l\u2019Ontario mettent \u00e0 profit les n\u00e9gociations de leur prochaine convention collective pour obtenir plus de ressources pour les \u00e9l\u00e8ves, les familles et l\u2019un(e), l\u2019autre.<\/p>\n

Les revendications de n\u00e9gociation pour la r\u00e9ussite des \u00e9l\u00e8ves et de bons emplois des travailleurs et travailleuses de l\u2019\u00e9ducation comprennent une augmentation de salaire raisonnable, n\u00e9cessaire et abordable de 3,25 $ l’heure qui aidera \u00e0 retenir et \u00e0 recruter des travailleurs et travailleuses pour donner aux enfants ce dont ils ont besoin en classe et pour sortir les travailleurs et travailleuses du bord de la pauvret\u00e9.<\/p>\n

\u00c9coutez la nouvelle publicit\u00e9 radio<\/a> des travailleurs et travailleuses de l\u2019\u00e9ducation et regardez les vid\u00e9os de travailleurs et de travailleuses de premi\u00e8re ligne qui d\u00e9crivent leurs exp\u00e9riences dans leurs propres mots sur 39000c\u2019estpasassez.ca<\/a>.<\/p>\n

Citations :<\/p>\n

\u00ab Aujourd\u2019hui, les \u00e9l\u00e8ves n\u2019ont plus aucune garantie de services \u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Laura Walton, aide-enseignante et pr\u00e9sidente du Conseil des syndicats des conseils scolaires de l\u2019Ontario du SCFP (CSCSO). \u00ab Demain, les travailleurs et travailleuses de l’\u00e9ducation n’auront rien pour emp\u00eacher une nouvelle d\u00e9valuation de leurs salaires et les conseils scolaires auront encore des difficult\u00e9s \u00e0 recruter et \u00e0 retenir les employ\u00e9(e)s en raison des bas salaires. C’est pourquoi nous demandons \u00e0 Stephen Lecce et \u00e0 Doug Ford de retirer leur offre insultante, de verser un salaire d\u00e9cent aux travailleurs et travailleuses et d\u2019investir dans l\u2019embauche de plus de personnel pour fournir les services sur lesquels les \u00e9l\u00e8ves comptent. \u00bb<\/p>\n

\u00ab Ce dont les \u00e9l\u00e8ves et les travailleurs et travailleuses ont besoin, ce sont deux facettes d’une m\u00eame r\u00e9alit\u00e9, a d\u00e9clar\u00e9 Mme Walton. Notre travail est essentiel \u00e0 l’\u00e9panouissement des enfants. Si nous \u00e9tions suffisamment pay\u00e9(e)s pour suivre l’\u00e9norme inflation \u00e0 laquelle tout le monde est confront\u00e9, nous pourrions inscrire nos propres enfants \u00e0 des activit\u00e9s sportives. Il serait plus facile pour les conseils scolaires d’emp\u00eacher le personnel de d\u00e9missionner et nous n’aurions pas \u00e0 compenser personnellement une d\u00e9cennie de compressions budg\u00e9taires gouvernementales en exer\u00e7ant un deuxi\u00e8me emploi. \u00bb<\/p>\n

\u00ab Doug Ford peut ordonner \u00e0 ses n\u00e9gociateurs de conclure une entente qui priorise les \u00e9l\u00e8ves et les travailleurs et travailleuses d\u00e8s maintenant, tout comme il aurait pu le faire il y a 89 jours lorsque nous avons signifi\u00e9 l’avis de n\u00e9gocier au lendemain des \u00e9lections provinciales \u00bb, a fait remarquer Mme Walton.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Je travaille avec des \u00e9l\u00e8ves \u00e0 besoins \u00e9lev\u00e9s qui peuvent \u00eatre en crise\u00a0\u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Kristine Hamilton<\/a>, aide-enseignante au primaire. \u00ab Je collabore avec l’\u00e9quipe de la classe qui peut comprendre des enseignant(e)s, des orthophonistes et des \u00e9ducateurs et \u00e9ducatrices de la petite enfance. Nous ne sommes pas assez pour tout faire. En ma qualit\u00e9 d\u2019A.-E., je sais que d’autres\u00a0 A.-E. sont \u00e9puis\u00e9(e)s parce qu’ils et elles, nous, voulons tous ce qu\u2019il y a de mieux pour les enfants dont nous nous occupons. Nous ne sommes pas r\u00e9mun\u00e9r\u00e9(e)s au m\u00eame taux que d\u2019autres \u00e9ducateurs et \u00e9ducatrices qui sont dans la salle et qui nous demandent, \u2018comment fais-tu pour vivre avec \u00e7a?\u2019 Je r\u00e9ponds, ben justement, comment peut-on vivre avec \u00e7a? J’aimerais que les parents sachent que les soutiens dont les \u00e9l\u00e8ves ont besoin sont disponibles, ici, \u00e0 l’\u00e9cole. \u00bb<\/p>\n

\u00ab Bonjour, je m\u2019appelle Jessica Lalonde<\/a> et je suis concierge en chef. Je veille \u00e0 ce que l\u2019\u00e9cole soit propre tout en me conformant \u00e0 la routine qui a \u00e9t\u00e9 \u00e9tablie depuis la COVID, c\u2019est-\u00e0-dire, d\u00e9sinfecter l\u2019\u00e9cole plus souvent pour prot\u00e9ger les \u00e9l\u00e8ves. Je pense qu\u2019il est important que les \u00e9coles soient propres lorsque les \u00e9l\u00e8ves arrivent \u00e0 l\u2019\u00e9cole. Si tout est beau en d\u00e9but de journ\u00e9e, tout va mieux par la suite. Si les salaires \u00e9taient plus \u00e9lev\u00e9s, plus de personnes postuleraient. M\u00eame si un salaire plus \u00e9lev\u00e9 est important, embaucher plus de personnel l\u2019est tout autant parce qu\u2019on est \u00e0 court d\u2019employ\u00e9(e)s. Je dois faire beaucoup d\u2019heures suppl\u00e9mentaires pour maintenir le niveau de propret\u00e9 de mon \u00e9cole. C\u2019est du temps que je ne peux pas consacrer \u00e0 mes enfants. Je suis m\u00e8re c\u00e9libataire. Heureusement que ma famille m\u2019aide parce que sinon ce serait beaucoup plus difficile. \u00bb<\/p>\n

\u00ab\u00a0Je vois 550 \u00e9l\u00e8ves chaque semaine. Je suis donc fort occup\u00e9e\u00a0\u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Debbie Popovic<\/a>, biblioth\u00e9caire au primaire. \u00ab J\u2019essaie g\u00e9n\u00e9ralement de faire une activit\u00e9 avec eux, c’est vraiment un moment fort de leur semaine. Les \u00e9coles accueillent de plus en plus d’\u00e9l\u00e8ves et la charge de travail augmente pour chacun(e) d\u2019entre nous. Il est donc tr\u00e8s ardu de suivre le rythme et de faire tout ce que nous devons faire dans le cadre de notre travail. Je sais que plusieurs de mes coll\u00e8gues exercent un deuxi\u00e8me emploi, certain(e)s en ont m\u00eame un troisi\u00e8me, et ce juste pour faire face aux d\u00e9penses quotidiennes de base. Si vous avez une famille, il est vraiment difficile de payer l\u2019essentiel avec ce que nous gagnons en ce moment. Nous faisons fonctionner les \u00e9coles et nous nous soucions des \u00e9l\u00e8ves. Esp\u00e9rons que les parents et nos communaut\u00e9s se rendront compte que les travailleurs et travailleuses de l’\u00e9ducation veulent ce qu\u2019il y a de mieux pour nos enfants. \u00bb<\/p>\n

Faits en bref<\/p>\n