






{"id":45627,"date":"2022-04-11T09:52:32","date_gmt":"2022-04-11T13:52:32","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/?p=45627"},"modified":"2022-04-14T14:04:30","modified_gmt":"2022-04-14T18:04:30","slug":"dans-le-cadre-des-efforts-continus-visant-a-negocier-de-meilleurs-resultats-pour-les-soins-aux-patients-et-le-personnel-hospitalier-les-syndicats-de-la-sante-lancent-des-publicites-televisees-destine","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/dans-le-cadre-des-efforts-continus-visant-a-negocier-de-meilleurs-resultats-pour-les-soins-aux-patients-et-le-personnel-hospitalier-les-syndicats-de-la-sante-lancent-des-publicites-televisees-destine\/","title":{"rendered":"Dans le cadre des efforts continus visant \u00e0 n\u00e9gocier de meilleurs r\u00e9sultats pour les soins aux patients et le personnel hospitalier, les syndicats de la sant\u00e9 lancent des publicit\u00e9s t\u00e9l\u00e9vis\u00e9es destin\u00e9es \u00e0 l\u2019OHA"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwY2xhc3MlM0QlMjJmYi1saWtlJTIyJTIwZGF0YS1ocmVmJTNEJTIyaHR0cHMlM0ElMkYlMkZmYWNlYm9vay5jb20lMkZjdXBlb250YXJpbyUyMiUyMGRhdGEtbGF5b3V0JTNEJTIyc3RhbmRhcmQlMjIlMjBkYXRhLWFjdGlvbiUzRCUyMmxpa2UlMjIlMjBkYXRhLXNpemUlM0QlMjJsYXJnZSUyMiUyMGRhdGEtc2hvdy1mYWNlcyUzRCUyMnRydWUlMjIlMjBkYXRhLXNoYXJlJTNEJTIyZmFsc2UlMjIlM0UlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text]Trois syndicats qui n\u00e9gocient avec l\u2019Association des h\u00f4pitaux de l\u2019Ontario (OHA) pour r\u00e9soudre la crise actuelle de la dotation en personnel hospitalier, les pr\u00e9occupations en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 au travail et les soutiens en sant\u00e9 mentale li\u00e9s \u00e0 la pand\u00e9mie, ont lanc\u00e9 aujourd\u2019hui un blitz publicitaire t\u00e9l\u00e9vis\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9chelle de la province pour r\u00e9parer le g\u00e2chis et sauver les soins hospitaliers en Ontario.<\/p>\n<p>Le SCFP, SEIU Healthcare et Unifor, qui repr\u00e9sentent 95 000 infirmi\u00e8res auxiliaires autoris\u00e9es, pr\u00e9pos\u00e9s aux services de soutien \u00e0 la personne, nettoyeurs, agents administratifs et autres personnes en premi\u00e8re ligne dans les h\u00f4pitaux de l\u2019Ontario, ont ax\u00e9 les n\u00e9gociations contractuelles avec l\u2019OHA sur la n\u00e9gociation d\u2019un meilleur r\u00e9sultat pour les patients, le personnel et les soins.<\/p>\n<p>Stabiliser les soins aux patients et la dotation en personnel en augmentant le nombre d\u2019emplois \u00e0 temps plein et en limitant l\u2019utilisation et le co\u00fbt \u00e9lev\u00e9 du travail int\u00e9rimaire et \u00e0 la demande est une priorit\u00e9 pour les syndicats. Et avec une pand\u00e9mie en cours, les syndicats exigent que tous les h\u00f4pitaux adoptent l\u2019approche du principe de pr\u00e9caution pour mieux prot\u00e9ger le personnel et les patients contre les variantes de la COVID-19.<\/p>\n<p>Les sondages nous indiquent que pr\u00e8s du tiers des infirmi\u00e8res auxiliaires autoris\u00e9es (IAA) envisagent de quitter la profession. Les mauvaises conditions de travail exacerbent la crise des ressources humaines dans le domaine de la sant\u00e9 et, \u00e0 mesure que le personnel des h\u00f4pitaux h\u00e9morragie, les gens continueront d\u2019attendre plus longtemps pour obtenir des soins intensifs.<\/p>\n<p>La violence continue d\u2019\u00eatre hors de contr\u00f4le dans les murs de nos h\u00f4pitaux. 86 % du personnel hospitalier a \u00e9t\u00e9 victime de harc\u00e8lement verbal, 65 % d\u2019agression physique et 25 % d\u2019agression sexuelle.<\/p>\n<p>Un soutien mental et psychologique est \u00e9galement n\u00e9cessaire apr\u00e8s deux ann\u00e9es traumatisantes de travail en raison de la pand\u00e9mie. 93 % des membres du personnel signalent un \u00e9puisement mental et physique, 91 % signalent des niveaux de stress plus \u00e9lev\u00e9s et 82 % signalent des maux de dos en raison de leur travail \u00e0 l\u2019h\u00f4pital.<\/p>\n<p>Le SCFP et seIU Healthcare continueront de n\u00e9gocier conjointement avec l\u2019OHA avec des dates de m\u00e9diation fix\u00e9es en mai. Unifor continue de n\u00e9gocier avec de nombreux h\u00f4pitaux et a consolid\u00e9 les dates de n\u00e9gociation avec l\u2019OHA en juin.<\/p>\n<h5>MONTRE<\/h5>\n<p>Les m\u00e9dias peuvent suivre la campagne avec le hashtag #SaveHospitalCare et peuvent \u00e9galement <a href=\"https:\/\/we.tl\/t-uC65ASRrD5\">voir les deux publicit\u00e9s, intitul\u00e9es<\/a> \u00ab\u00a0Patient SOS\u00a0\u00bb et \u00ab\u00a0Bloody Mess\u00a0\u00bb.<\/p>\n<h5>GUILLEMETS<\/h5>\n<p>\u00ab Les h\u00f4pitaux de l\u2019Ontario doivent partager la responsabilit\u00e9 de ce qui constitue un exode massif du personnel hospitalier. Les postes vacants sont pass\u00e9s de 3 635 en 2015 \u00e0 8 855 en 2019 et \u00e0 16 685 en 2021, soit une augmentation de 88 % depuis 2019 seulement et de 359 % depuis 2015. Le personnel part en raison de charges de travail infaisables, de conditions dangereuses et de bas salaires. Les h\u00f4pitaux ont le pouvoir de r\u00e9pondre \u00e0 ces pr\u00e9occupations, mais ils ont fermement refus\u00e9 de le faire. Il est temps que les h\u00f4pitaux reconsid\u00e8rent s\u00e9rieusement la fa\u00e7on dont ils traitent leurs employ\u00e9s. \u00bb<\/p>\n<p>\u2013 Michael Hurley, pr\u00e9sident, Conseil des syndicats hospitaliers de l\u2019Ontario (OCHU\/SCFP) du SCFP<\/p>\n<p>\u00ab Nous nous battons pour sauver nos h\u00f4pitaux et sauver nos membres de conditions de travail dangereuses et injustes. Le personnel m\u00e9rite mieux de la part de l\u2019Association des h\u00f4pitaux de l\u2019Ontario apr\u00e8s deux ans de pand\u00e9mie \u00e9crasante. Les services hospitaliers sont menac\u00e9s et le public doit \u00eatre conscient de ce qui est en jeu. Il est temps que l\u2019OHA accepte un meilleur r\u00e9sultat pour les soins dont nous avons tous besoin. \u00bb \u2013 Sharleen Stewart, pr\u00e9sidente, SEIU Healthcare<\/p>\n<p>\u00ab Les membres de nos h\u00f4pitaux sont ceux vers qui les Ontariens se tournent lorsque nous avons le plus besoin de soins. Il est temps qu\u2019ils aient une convention collective qui les traite avec le respect qu\u2019ils m\u00e9ritent et reconna\u00eet le r\u00f4le vital qu\u2019ils jouent dans les h\u00f4pitaux. L\u2019OHA doit commencer \u00e0 s\u2019occuper des travailleurs hospitaliers autant que ces travailleurs s\u2019occupent des Ontariens. \u00bb \u2013 Katha Fortier, adjointe au pr\u00e9sident national, Unifor<\/p>\n<h2><strong>Renseignements<\/strong><\/h2>\n<p>Stella Yeadon, Communications du SCFP, <a href=\"mailto:syeadon@cupe.ca\">syeadon@cupe.ca<\/a>, 416-559-9300<\/p>\n<p>Corey Johnson, SEIU Healthcare, <a href=\"mailto:c.johnson@seiuhealthcare.ca\">c.johnson@seiuhealthcare.ca<\/a>, 416-529-8909<\/p>\n<p>Hamid Osman, Unifor Communications, <a href=\"mailto:Hamid.Osman@unifor.org\">Hamid.Osman@unifor.org<\/a>, 647-448-2823<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>EW\/COPE491[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwY2xhc3MlM0QlMjJmYi1saWtlJTIyJTIwZGF0YS1ocmVmJTNEJTIyaHR0cHMlM0ElMkYlMkZmYWNlYm9vay5jb20lMkZjdXBlb250YXJpbyUyMiUyMGRhdGEtbGF5b3V0JTNEJTIyc3RhbmRhcmQlMjIlMjBkYXRhLWFjdGlvbiUzRCUyMmxpa2UlMjIlMjBkYXRhLXNpemUlM0QlMjJsYXJnZSUyMiUyMGRhdGEtc2hvdy1mYWNlcyUzRCUyMnRydWUlMjIlMjBkYXRhLXNoYXJlJTNEJTIyZmFsc2UlMjIlM0UlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][vc_column_text]Trois syndicats qui n\u00e9gocient avec l\u2019Association des h\u00f4pitaux de l\u2019Ontario (OHA) pour r\u00e9soudre la crise actuelle de la dotation en personnel hospitalier, les pr\u00e9occupations en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 au travail et les soutiens en sant\u00e9 mentale li\u00e9s \u00e0 la pand\u00e9mie, ont lanc\u00e9 aujourd\u2019hui un blitz publicitaire t\u00e9l\u00e9vis\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9chelle de la province pour r\u00e9parer le&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":18,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[247,195],"tags":[259,295],"class_list":["post-45627","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-la-solidarite","category-soins-de-sante","tag-headlines-app-fr","tag-headlines-app-header-fr","category-247","category-195","description-off"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - 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