{"id":42196,"date":"2021-07-08T14:31:39","date_gmt":"2021-07-08T18:31:39","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/?p=42196"},"modified":"2021-07-09T09:27:00","modified_gmt":"2021-07-09T13:27:00","slug":"tirer-profit-des-competences-de-lexpertise-et-de-la-passion-des-travailleurs-de-premiere-ligne-le-scfp-ontario-condamne-le-comite-consultatif-de-la-relance-du-mar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/tirer-profit-des-competences-de-lexpertise-et-de-la-passion-des-travailleurs-de-premiere-ligne-le-scfp-ontario-condamne-le-comite-consultatif-de-la-relance-du-mar\/","title":{"rendered":"\u00ab Tirer profit des comp\u00e9tences, de l\u2019expertise et de la passion des travailleurs de premi\u00e8re ligne \u00bb : le SCFP-Ontario condamne le Comit\u00e9 consultatif de la relance du march\u00e9 du travail pour avoir exclu les travailleurs et leurs syndicats"},"content":{"rendered":"

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<\/div>[vc_column_text]TORONTO (ONTARIO)<\/strong> \u2013 Le minist\u00e8re du Travail de l’Ontario exclut les travailleurs de premi\u00e8re ligne du nouveau Comit\u00e9 consultatif de la relance du march\u00e9 du travail et doit interrompre ses travaux jusqu’\u00e0 ce qu’il soit pleinement inclusif, a d\u00e9clar\u00e9 le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) Ontario dans une lettre adress\u00e9e au ministre Monte McNaughton.<\/p>\n

\u00ab Le Comit\u00e9 n\u2019est compos\u00e9 que de propri\u00e9taires d’entreprise, de gestionnaires et d’avocats gestionnaires, sans aucun repr\u00e9sentant des syndicats, des groupes de d\u00e9fense des travailleurs ou des cabinets d’avocats de la partie syndicale \u00bb, a affirm\u00e9 Fred Hahn, pr\u00e9sident du SCFP-Ontario, dans sa lettre \u00e0 M. McNaughton. \u00ab Si vous avez l’intention de permettre une consultation significative et d\u2019avoir un esprit ouvert sur la fa\u00e7on de r\u00e9former le droit de l’emploi et du travail, alors nous vous demandons instamment de suspendre imm\u00e9diatement les travaux du Comit\u00e9, de restructurer sa composition pour inclure une repr\u00e9sentation des travailleurs et de r\u00e9former son calendrier \u00bb.<\/p>\n

Le Comit\u00e9 est charg\u00e9 de recommander des modifications au droit de l’emploi et du travail.<\/p>\n

Mais, contrairement au processus de consultation concernant les modifications \u00e0 la Loi sur les normes d’emploi<\/em> et \u00e0 la Loi sur les relations de travail de l’Ontario<\/em> qui a dur\u00e9 des ann\u00e9es, ce Comit\u00e9 ne r\u00e9sulte pas d’une consultation r\u00e9elle et soutenue avec toutes les parties concern\u00e9es, notamment les travailleurs et leurs syndicats, a d\u00e9clar\u00e9 le SCFP-Ontario.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Il s\u2019appr\u00eate \u00e0 publier ses recommandations dans moins d’un mois, [ce qui] soul\u00e8ve des questions quant \u00e0 savoir si ces conditions n\u2019ont pas \u00e9t\u00e9 mises en place d\u00e9lib\u00e9r\u00e9ment pour assurer un r\u00e9sultat pr\u00e9d\u00e9termin\u00e9, un r\u00e9sultat dont le gouvernement suppose d\u00e9j\u00e0 qu’il suscitera la col\u00e8re des travailleurs et de leurs syndicats\u00a0\u00bb, a \u00e9crit M. Hahn.<\/p>\n

-30-<\/p>\n

Renseignements <\/strong>:
\nDaniel Tseghay
\nRepr\u00e9sentant en communications, SCFP
\ndtseghay@cupe.ca\u00a0| 647-220-9739<\/p>\n

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