





{"id":40543,"date":"2021-03-04T13:38:39","date_gmt":"2021-03-04T18:38:39","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/torontonians-reject-the-exploitation-of-psws-and-nurses-at-uhn-hillcrest-toronto\/"},"modified":"2021-03-05T15:01:00","modified_gmt":"2021-03-05T20:01:00","slug":"les-torontois-contre-lexploitation-des-pssp-et-des-infirmieres-au-rus-hillcrest-toronto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/les-torontois-contre-lexploitation-des-pssp-et-des-infirmieres-au-rus-hillcrest-toronto\/","title":{"rendered":"Les Torontois contre l\u2019exploitation des PSSP et des infirmi\u00e8res au RUS-Hillcrest Toronto"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\" id=\"wpb-content-root\"><p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]<strong>TORONTO (ONTARIO)<\/strong> &#8211; Un sondage men\u00e9 aupr\u00e8s de 800 Torontois \u00e0 la fin du mois de f\u00e9vrier r\u00e9v\u00e8le une forte d\u00e9sapprobation de la sous-traitance des soins aux patients au Hillcrest Reactivation Centre du R\u00e9seau universitaire de sant\u00e9 (<span class=\"caps\">RUS<\/span>), o\u00f9 le personnel soignant est mal r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 et pense que l\u2019h\u00f4pital l\u2019utilise comme main-d\u2019\u0153uvre\u00a0\u00ab\u00a0exploit\u00e9e\u00a0\u00bb.<\/p>\n<p>Le\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>\u00a0re\u00e7oit de l\u2019argent du gouvernement provincial pour fournir des soins de transition aux patients hospitalis\u00e9s. Pour ce faire, l\u2019h\u00f4pital a rouvert le site de l\u2019h\u00f4pital Hillcrest au coin de Davenport et Bathurst. Mais au lieu d\u2019exploiter lui-m\u00eame l\u2019\u00e9tablissement, il a sous-trait\u00e9 les soins aux patients \u00e0 une entreprise priv\u00e9e de soins \u00e0 domicile.\u00a0 Lorsqu\u2019on leur a demand\u00e9 ce qu\u2019ils pensaient de cette privatisation des soins aux patients, 76 pour cent des Torontois interrog\u00e9s ont dit la\u00a0d\u00e9sapprouver.<\/p>\n<p>Oracle a men\u00e9 ce sondage au nom du Syndicat canadien de la fonction publique (<span class=\"caps\">SCFP<\/span>), qui repr\u00e9sente une centaine de pr\u00e9pos\u00e9s aux services de soutien \u00e0 la personne, d\u2019infirmi\u00e8res et d\u2019autres membres du personnel soignant au\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>-Hillcrest, un \u00e9tablissement de 75 lits. En f\u00e9vrier, les\u00a0<span class=\"caps\">PSSP<\/span>\u00a0ont d\u00e9nonc\u00e9 la p\u00e9nurie de personnel au Hillcrest, leur bas salaire et leurs conditions de travail difficiles. En publiant les r\u00e9sultats du sondage, l\u2019une des\u00a0<span class=\"caps\">PSSP<\/span>\u00a0a r\u00e9it\u00e9r\u00e9 \u00e0 quel point elle et ses coll\u00e8gues se sentent exploit\u00e9s par le R\u00e9seau universitaire de\u00a0sant\u00e9.<\/p>\n<p>Le taux de roulement du personnel est sup\u00e9rieur \u00e0 40 pour cent par an au Hillcrest, o\u00f9\u00a0<span class=\"caps\">SE<\/span>\u00a0Health, sous-traitant du\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>, paie le personnel beaucoup moins bien que celui des autres h\u00f4pitaux du r\u00e9seau \u00e0 Toronto. La majorit\u00e9 de ces travailleurs de la sant\u00e9 au\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>-Hillcrest sont des femmes\u00a0racis\u00e9es.<\/p>\n<p>\u00c0 l\u2019heure actuelle, de nombreux\u00a0<span class=\"caps\">PSSP<\/span>\u00a0sous-trait\u00e9s du Hillcrest sont pay\u00e9s 16,50\u00a0$ l\u2019heure. Lorsqu\u2019on leur a demand\u00e9 s\u2019ils consid\u00e8rent que 16,50\u00a0$\/h est un salaire d\u00e9cent pour une personne vivant et travaillant \u00e0 Toronto, 81 pour cent des r\u00e9pondants ont affirm\u00e9 que ce n\u2019est \u00ab\u00a0pas suffisant\u00a0\u00bb. De plus, 75 pour cent pensent que le\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>\u00a0devrait employer directement le personnel du Hillcrest et 86 pour cent disent que le personnel du Hillcrest devrait recevoir le m\u00eame salaire que le personnel des autres h\u00f4pitaux du\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>, comme le Toronto General et le\u00a0Western.<\/p>\n<p>Soixante-treize pour cent des r\u00e9pondants ont d\u00e9clar\u00e9 qu\u2019ils ne pensent pas que les trois jours de cong\u00e9 de maladie pay\u00e9s par ann\u00e9e auxquels ont droit les employ\u00e9s \u00e0 temps plein du Hillcrest conviennent \u00e0 un travailleur de la\u00a0sant\u00e9.<\/p>\n<p>\u00ab\u00a0Ces r\u00e9sultats devraient alarmer le R\u00e9seau universitaire de sant\u00e9, qui est la plus grande entreprise hospitali\u00e8re en Am\u00e9rique du Nord\u00a0\u00bb, souligne Michael Hurley, pr\u00e9sident du Conseil des syndicats d\u2019h\u00f4pitaux de l\u2019Ontario (<span class=\"caps\">CSHO<\/span>&#8211;<span class=\"caps\">SCFP<\/span>).\u00a0 \u00ab\u00a0Les Torontois n\u2019appuient pas la sous-traitance des soins aux patients ou le versement de bas salaires aux\u00a0<span class=\"caps\">PSSP<\/span>, aux infirmi\u00e8res et aux autres membres du personnel soignant pour un travail \u00e9reintant. Ils ne pensent pas que 16,50\u00a0$ l\u2019heure soit un salaire d\u00e9cent \u00e0 Toronto. Ils croient que le\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>\u00a0devrait employer ces travailleurs directement et leur offrir des conditions de travail, un salaire et des cong\u00e9s de maladie dignes d\u2019un h\u00f4pital. Nous encourageons fortement le\u00a0<span class=\"caps\">RUS<\/span>\u00a0\u00e0 faire le n\u00e9cessaire pour accueillir ces employ\u00e9s dans son effectif hospitalier. La\u00a0<span class=\"caps\">COVID<\/span>-19 a montr\u00e9 les cons\u00e9quences de mauvaises pratiques d\u2019emploi dans les \u00e9tablissements de soins de longue dur\u00e9e.\u00a0 Les conditions au Hillcrest sont bien\u00a0pires.\u00a0\u00bb<\/p>\n<p>Une autre constatation ressort du sondage\u00a0: 78 pour cent des r\u00e9pondants disent qu\u2019ils voudraient \u00eatre soign\u00e9s dans un h\u00f4pital public \u00e0 service complet s\u2019ils devaient faire un s\u00e9jour prolong\u00e9 \u00e0\u00a0l\u2019h\u00f4pital.<\/p>\n<p>Le\u00a0<a href=\"https:\/\/ochu-my.sharepoint.com\/personal\/admin_ochu_on_ca\/_layouts\/15\/onedrive.aspx?id=%2Fpersonal%2Fadmin%5Fochu%5Fon%5Fca%2FDocuments%2FOCHU%2FMedia%2FMedia%20Conferences%2F2021%2D03%2D04%20Hillcrest%2FOCHU%20Hillcrest%202021%2D03%2D04%2Epdf&amp;parent=%2Fpersonal%2Fadmin%5Fochu%5Fon%5Fca%2FDocuments%2FOCHU%2FMedia%2FMedia%20Conferences%2F2021%2D03%2D04%20Hillcrest&amp;originalPath=aHR0cHM6Ly9vY2h1LW15LnNoYXJlcG9pbnQuY29tLzpiOi9nL3BlcnNvbmFsL2FkbWluX29jaHVfb25fY2EvRWZIUnRrTzE2dFpCdDF3WGdrNTY5Sm9CWjJGNWRsQk81MkNQaHBYZU5XclVvQT9ydGltZT02b2hyTlRmZjJFZw\">sondage t\u00e9l\u00e9phonique<\/a>\u00a0s\u2019est d\u00e9roul\u00e9 du 22 au 27 f\u00e9vrier. Sa marge d\u2019erreur pour un \u00e9chantillon de 800 est de \u00b1 3,5 pour cent, dix-neuf fois sur\u00a0vingt.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>-30-<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Pour obtenir des renseignements suppl\u00e9mentaires, veuillez communiquer avec :<\/p>\n<p>Stella Yeadon, Service des communications du SCFP, au 416 559-9300 ou \u00e0 <a href=\"mailto:syeadon@cupe.ca\">syeadon@cupe.ca<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>lf\/sepb491[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]TORONTO (ONTARIO) &#8211; Un sondage men\u00e9 aupr\u00e8s de 800 Torontois \u00e0 la fin du mois de f\u00e9vrier r\u00e9v\u00e8le une forte d\u00e9sapprobation de la sous-traitance des soins aux patients au Hillcrest Reactivation Centre du R\u00e9seau universitaire de sant\u00e9 (RUS), o\u00f9 le personnel soignant est mal r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 et pense que l\u2019h\u00f4pital l\u2019utilise comme main-d\u2019\u0153uvre\u00a0\u00ab\u00a0exploit\u00e9e\u00a0\u00bb. 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