{"id":40076,"date":"2021-02-09T15:40:17","date_gmt":"2021-02-09T20:40:17","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/first-major-victory-of-cupe-unionization-efforts-university-of-waterloo-responds-with-32-per-cent-wage-increase\/"},"modified":"2021-02-10T09:46:41","modified_gmt":"2021-02-10T14:46:41","slug":"premiere-grande-victoire-dans-leffort-de-syndicalisation-du-scfp-luniversite-de-waterloo-augmente-les-salaires-de-32-pour-cent","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/premiere-grande-victoire-dans-leffort-de-syndicalisation-du-scfp-luniversite-de-waterloo-augmente-les-salaires-de-32-pour-cent\/","title":{"rendered":"Premi\u00e8re grande victoire dans l\u2019effort de syndicalisation du SCFP : l\u2019Universit\u00e9 de Waterloo augmente les salaires de 32 pour cent"},"content":{"rendered":"

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<\/div>[vc_column_text]Waterloo (Ontario) <\/strong>\u2014\u00a0En r\u00e9ponse claire aux efforts de syndicalisation, l\u2019Universit\u00e9 de Waterloo (UW<\/span>) a annonc\u00e9 que le salaire des \u00e9tudiants de deuxi\u00e8me et troisi\u00e8me cycle passera de 33,89\u00a0$ \u00e0 45\u00a0$ l\u2019heure. Cette d\u00e9cision rajustera le salaire d\u2019un assistant d\u2019enseignement \u00e0 l\u2019UW<\/span>\u00a0\u00e0 la norme dans le secteur, m\u00eame s\u2019il restera un retard \u00e0 combler au niveau de la r\u00e9mun\u00e9ration totale par rapport aux autres\u00a0universit\u00e9s.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Soudainement, l\u2019UW<\/span>\u00a0a trouv\u00e9 de l\u2019argent pour accorder aux \u00e9tudiants dipl\u00f4m\u00e9s une \u00e9norme augmentation de salaire, apr\u00e8s avoir initialement offert des miettes. Pourquoi\u00a0? De toute \u00e9vidence, les efforts d\u2019organisation d\u2019un syndicat ont incit\u00e9 l\u2019administration \u00e0 donner la priorit\u00e9 \u00e0 la main-d\u2019\u0153uvre \u00e9tudiante\u00a0\u00bb, estime Craig Saunders, le conseiller du\u00a0SCFP<\/span>\u00a0affect\u00e9 \u00e0 cette campagne de\u00a0recrutement.<\/p>\n

Tout au long de la pand\u00e9mie, les \u00e9tudiants dipl\u00f4m\u00e9s se sont organis\u00e9s afin de cr\u00e9er un syndicat pour les quelques milliers d\u2019\u00e9tudiants de deuxi\u00e8me et de troisi\u00e8me cycle employ\u00e9s sur le campus. L\u2019UW<\/span>\u00a0est l\u2019une des derni\u00e8res grandes universit\u00e9s canadiennes dont les assistants d\u2019enseignement ne sont pas syndiqu\u00e9s, et cela para\u00eet dans leur r\u00e9mun\u00e9ration, qui est de loin inf\u00e9rieure \u00e0 celle de leurs pairs de la\u00a0province.<\/p>\n

Les travailleurs \u00e9tudiants dipl\u00f4m\u00e9s sont conscients que la cr\u00e9ation d\u2019un syndicat est essentielle \u00e0 l\u2019augmentation de leur traitement. Sinon, l\u2019employeur pourrait simplement augmenter leurs frais de scolarit\u00e9, r\u00e9cup\u00e9rer le financement des \u00e9tudiants dipl\u00f4m\u00e9s ou refuser d\u2019augmenter les salaires \u00e0 l\u2019avenir pour compenser une augmentation\u00a0ponctuelle.<\/p>\n

Les \u00e9tudiants dipl\u00f4m\u00e9s organisateurs cherchent aussi \u00e0 obtenir de meilleures clauses sur les cong\u00e9s, les avantages sociaux, la protection contre la hausse des frais de scolarit\u00e9, le harc\u00e8lement, la r\u00e9solution des probl\u00e8mes identifi\u00e9s par les \u00e9tudiants internationaux et le soutien aux \u00e9tudiants noirs et autochtones victimes de\u00a0discrimination.<\/p>\n

\u00ab\u00a0La syndicalisation, \u00e7a marche, pointe Craig Saunders. Nous voulons couler cette augmentation de salaire dans le b\u00e9ton, puis poursuivre nos efforts sur les probl\u00e9matiques des \u00e9tudiants dipl\u00f4m\u00e9s qui ne sauraient \u00eatre r\u00e9solues par une simple augmentation. Nous ne renoncerons pas \u00e0 obtenir un salaire \u00e9quitable et des conditions de travail\u00a0d\u00e9centes.\u00a0\u00bb<\/p>\n

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Pour obtenir des renseignements suppl\u00e9mentaires, veuillez communiquer avec :<\/p>\n

Zaid Noorsumar
\nConseiller aux communications
\nService des communications du SCFP
\n647 995-9859
\nznoorsumar@cupe.ca<\/a><\/p>\n

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