





{"id":48888,"date":"2023-01-09T09:57:47","date_gmt":"2023-01-09T14:57:47","guid":{"rendered":"https:\/\/cupe.on.ca\/?page_id=48888"},"modified":"2023-01-14T09:21:30","modified_gmt":"2023-01-14T14:21:30","slug":"seance-de-formation-du-printemps-2023-du-scfp-ontario","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/cupe.on.ca\/fr\/seance-de-formation-du-printemps-2023-du-scfp-ontario\/","title":{"rendered":"S\u00e9ance de formation du printemps 2023 du SCFP-Ontario"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2&Prime;][vc_column_text]<\/p>\n<h2><strong>S\u00e9ance de formation du printemps 2023 du SCFP-Ontario<\/strong><\/h2>\n<p>Si vous \u00eates dans l\u2019impossibilit\u00e9 de faire l\u2019inscription en ligne, veuillez communiquer avec Winnie Lau par t\u00e9l\u00e9phone (905 739-9739, poste 610) ou par courriel <a href=\"mailto:wlau@cupe.on.ca\">wlau@cupe.on.ca<\/a>.[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2&Prime;][vc_single_image image=\u00a0\u00bb37771&Prime; img_size=\u00a0\u00bbfull\u00a0\u00bb][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\">Description des cours (en choisir un seul)<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_empty_space][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2&Prime;][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>1. CSPAAT \u2013 RETOUR AU TRAVAIL (6 jours \u00e0 compter du mardi 21 f\u00e9vrier, 13 h 00, jusqu\u2019au dimanche 26 f\u00e9vrier,<\/strong><br \/>\n<strong>12 h 30, Frais 235$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work1spots%<\/p>\n<p>Ce cours est con\u00e7u pour les militants qui souhaitent devenir des sp\u00e9cialistes du retour au travail. Le mat\u00e9riel se concentre sur le processus qui consiste \u00e0 aider les travailleurs bless\u00e9s \u00e0 retourner au travail le plus rapidement possible et de la fa\u00e7on la plus s\u00e9curitaire possible, avec dignit\u00e9 et en ayant la s\u00e9curit\u00e9 d\u2019emploi. Le principal objectif est de changer le travail, pas le travailleur, et d\u2019accommoder le travail que la personne occupait avant l\u2019accident. Ce cours mettra \u00e0 profit les connaissances que les participants ont acquises lors des niveaux pr\u00e9c\u00e9dents, mais les formera pour devenir des sp\u00e9cialistes du retour au travail rapide et s\u00e9curitaire et du retour sur le march\u00e9 du travail. Les niveaux I et II sont des cours pr\u00e9alables. <a href=\"https:\/\/Il se peut \u00e9galement que vous deviez assister \u00e0 des cours en soir\u00e9e.\">Il se peut\u00e9galement que vous deviez assister \u00e0 des cours en soir\u00e9e.<\/a>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>2. FORMATION POUR LES MEMBRES DES CONSEILS EX\u00c9CUTIFS (6 jours \u00e0 compter du mardi 21 f\u00e9vrier, 13 h 00, jusqu\u2019au dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 235$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work2spots%<\/p>\n<p><strong>a) \u00c9l\u00e9ments indispensables pour le leadership<\/strong><br \/>\nQui suis-je en tant que dirigeant? Qui sommes-nous en tant que section locale? Comment cadrons-nous<br \/>\ndans le mouvement plus large? Apprenez comment utiliser le pouvoir que vous conf\u00e8re votre poste \u00e9lu pour<br \/>\nobtenir du pouvoir et renforcer la solidarit\u00e9 au sein du syndicat, du mouvement syndical et de nos<br \/>\ncollectivit\u00e9s.<\/p>\n<p><strong>b) \u00c9l\u00e9ments essentiels pour assurer des syndicats inclusifs<\/strong><br \/>\nEn tant que militants au sein de nos syndicats, nous demandons souvent pourquoi les membres ne participent<br \/>\npas davantage. Cet atelier pose une question diff\u00e9rente : qui participe et qui ne participe pas et quelles<br \/>\npourraient \u00eatre certaines des raisons? De quelle fa\u00e7on nos pr\u00e9jug\u00e9s inconscients pourraient y contribuer?<br \/>\nComment pouvons-nous repr\u00e9senter les membres d\u2019une fa\u00e7on qui incite les personnes qui sont en marge \u00e0<br \/>\nparticiper et \u00e0 voir le syndicat comme \u00e9tant un endroit o\u00f9 elles veulent faire une diff\u00e9rence?<br \/>\n<strong>c) Secr\u00e9taires-archivistes<\/strong><br \/>\nLes secr\u00e9taires-archivistes jouent un r\u00f4le essentiel pour assurer des sections locales fortes. Apprenez<br \/>\ncomment :<br \/>\n\u2022 r\u00e9diger des proc\u00e8s-verbaux clairs et pr\u00e9cis;<br \/>\n\u2022 organiser des dossiers;<br \/>\n\u2022 traiter la correspondance et la r\u00e9diger;<br \/>\n\u2022 communiquer de mani\u00e8re efficace avec les membres.<br \/>\n<strong>REMARQUE : Veuillez apporter les r\u00e8glements de votre section locale, des mod\u00e8les d\u2019avis de r\u00e9unions,<\/strong><br \/>\n<strong>des mod\u00e8les de proc\u00e8s-verbaux de r\u00e9unions des membres et un ordinateur portable ou une tablette (si vous<\/strong><br \/>\n<strong>en poss\u00e9dez un ou une) \u00e0 l\u2019atelier.<\/strong><br \/>\n<strong>d) Proc\u00e9dures d\u2019assembl\u00e9e<\/strong><br \/>\nCet atelier concerne le respect des r\u00e8gles de proc\u00e9dure lorsqu\u2019on pr\u00e9side des r\u00e9unions syndicales. Apprenez<br \/>\nce qu\u2019est le r\u00f4le du pr\u00e9sident et les diff\u00e9rents \u00e9l\u00e9ments (motions, modifications, rappels au r\u00e8glement, etc.).<br \/>\nVous aurez l\u2019occasion de mettre en pratique les connaissances acquises.<br \/>\n<strong>REMARQUE : Veuillez apporter un exemplaire des r\u00e8glements de votre section locale \u00e0 l\u2019atelier.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>3. SANT\u00c9 ET S\u00c9CURIT\u00c9 NIVEAU I (30 heures \u00e0 compter du mercredi 22 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au dimanche<\/strong><br \/>\n<strong>26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 185$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work3spots%<\/p>\n<p>Ce cours traite d\u2019une gamme compl\u00e8te de questions en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 en ciblant la<br \/>\nreconnaissance des dangers et les droits et responsabilit\u00e9s des parties pr\u00e9sentes sur les lieux de travail, tel<br \/>\nque prescrit par les lois actuelles. Ce programme cl\u00e9 de 30 heures est compos\u00e9 de dix modules qui incluent<br \/>\nsept modules de base qui d\u00e9finissent les r\u00f4les respectifs des parties pr\u00e9sentes sur les lieux de travail, soit la<br \/>\ndirection, le gouvernement et les travailleurs, quant \u00e0 la sant\u00e9 et \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9; il explique les lois provinciales<br \/>\net f\u00e9d\u00e9rales en vigueur en mati\u00e8re de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9; il traite de la fa\u00e7on dont fonctionne l\u2019organisme et<br \/>\ndes effets n\u00e9fastes des dangers sur l\u2019organisme; il pr\u00e9sente les agents canc\u00e9rog\u00e8nes et la fa\u00e7on de les<br \/>\nreconna\u00eetre, ainsi que les substances toxiques, et leurs sources; il explique l\u2019efficacit\u00e9, ou le manque<br \/>\nd\u2019efficacit\u00e9, des trois principes de contr\u00f4le fondamentaux, soit \u00e0 la source, tout au long du parcours et chez<br \/>\nle travailleur; il identifie les dangers que repr\u00e9sente le bruit excessif au travail et il explique comment<br \/>\nmesurer le bruit au travail et comment \u00e9laborer un programme de r\u00e9duction du bruit. Le cours Niveau I est<br \/>\nun programme de certificat et c\u2019est le cours pr\u00e9alable pour suivre le programme Niveau II et la formation<br \/>\npour les instructeurs. CETTE FORMATION N\u2019EST PAS POUR L\u2019ACCR\u00c9DITATION, C\u2019EST-\u00c0-DIRE<br \/>\nPOUR LES COMIT\u00c9S CONJOINTS DE LA SANT\u00c9 ET DE LA S\u00c9CURIT\u00c9 QUI SONT MANDAT\u00c9S<br \/>\nEN VERTU DU PROJET DE LOI 208. <a href=\"https:\/\/Il se peut \u00e9galement que vous deviez assister \u00e0 des cours en soir\u00e9e.\">Il se peut \u00e9galement que vous deviez assister \u00e0 des cours en soir\u00e9e.<\/a>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>4.\u00a0 Comit\u00e9s (30 heures \u00e0 compter du mercredi 22 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au dimanche<\/strong><br \/>\n<strong>26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 185$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work4spots%<\/p>\n<p>Dans le cadre de ce programme, les participants apprennent \u00e0 mieux comprendre leurs droits l\u00e9gaux et<br \/>\nleurs responsabilit\u00e9s en tant que travailleurs et membres d\u2019un comit\u00e9 conjoint de la sant\u00e9 et de la s\u00e9curit\u00e9.<br \/>\nUn point important \u00e0 cette discussion, ce sont les techniques et les connaissances n\u00e9cessaires pour<br \/>\neffectuer des inspections des lieux de travail et des enqu\u00eates sur les incidents et les maladies. Des<br \/>\ncomp\u00e9tences essentielles en mati\u00e8re de recherche sont \u00e9galement examin\u00e9es afin d\u2019aider les membres des<br \/>\ncomit\u00e9s \u00e0 diriger des initiatives proactives visant \u00e0 \u00e9liminer ou \u00e0 contr\u00f4ler l\u2019exposition aux dangers en<br \/>\nmilieu de travail. Cours pr\u00e9alable : Centre de sant\u00e9 et s\u00e9curit\u00e9 des travailleurs et travailleuses \u2013 Sant\u00e9 et<br \/>\ns\u00e9curit\u00e9 au travail Niveau I. CE N\u2019EST PAS UNE FORMATION QUI VISE UNE ACCR\u00c9DITATION<br \/>\nPOUR LES MEMBRES DES COMIT\u00c9S CONJOINTS DE LA SANT\u00c9 ET DE LA S\u00c9CURIT\u00c9 TEL<br \/>\nQUE REQUIS PAR LA LOI SUR LA SANT\u00c9 ET LA S\u00c9CURIT\u00c9 AU TRAVAIL.[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>5. INTRODUCTION \u00c0 LA SANT\u00c9 ET \u00c0 LA S\u00c9CURIT\u00c9 (EN FRAN\u00c7AIS) (30 heures \u00e0 compter du<\/strong><br \/>\n<strong>mercredi 22 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 115$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work5spots%<\/p>\n<p>Ce cours sert d\u2019introduction au monde de la sant\u00e9-s\u00e9curit\u00e9 et explore diff\u00e9rents concepts de base dont :<br \/>\n\u2022 l\u2019identification des dangers;<br \/>\n\u2022 la hi\u00e9rarchie des contr\u00f4les;<br \/>\n\u2022 le r\u00f4le fondamental des comit\u00e9s de sant\u00e9-s\u00e9curit\u00e9;<br \/>\n\u2022 les notions de base sur le droit de refuser.<br \/>\n<strong>REMARQUE : Voir plus de cours sur la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9 dans la s\u00e9rie de cours sur la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>6. CSPAAT NIVEAU I (12 heures \u00e0 compter du vendredi 24 f\u00e9vrier, 13 h 00, jusqu\u2019au dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 160$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work6spots%<\/p>\n<p>Le Niveau I est con\u00e7u pour communiquer des connaissances de base sur le syst\u00e8me d\u2019indemnisation des<br \/>\naccidents du travail. Le cours s\u2019adresse aux travailleurs qui souhaitent acqu\u00e9rir une connaissance de base<br \/>\nde ce syst\u00e8me parfois complexe ou qui doivent le faire. Les participants verront l\u2019histoire de<br \/>\nl\u2019indemnisation des accidents du travail, ils en comprendront mieux la bureaucratie et apprendront quels<br \/>\nsont quelques-uns des services et des prestations disponibles. De plus, on fera part d\u2019exp\u00e9riences<br \/>\nconcr\u00e8tes, on expliquera comment remplir les formulaires de la CSPAAT et on expliquera comment<br \/>\ntrouver un repr\u00e9sentant exp\u00e9riment\u00e9.[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][\/vc_column][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2&Prime;][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>7. CSPAAT NIVEAU II (12 heures \u00e0 compter du vendredi 24 f\u00e9vrier, 13 h 00, jusqu\u2019au dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 160$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work7spots%<\/p>\n<p>Le Niveau II est con\u00e7u pour offrir aux travailleurs les comp\u00e9tences et les connaissances n\u00e9cessaires pour<br \/>\nrepr\u00e9senter les travailleurs accident\u00e9s lors des premi\u00e8res \u00e9tapes de leur demande d\u2019indemnisation. Ce<br \/>\nniveau est con\u00e7u pour mettre \u00e0 profit les connaissances acquises au Niveau I et s\u2019adresse aux travailleurs<br \/>\nqui deviendront des repr\u00e9sentants des travailleurs. Les prestations et les services disponibles aux<br \/>\ntravailleurs bless\u00e9s seront expliqu\u00e9s en d\u00e9tail, notamment les changements provoqu\u00e9s par les projets de<br \/>\nloi 162, 165 et 99. Le cours examinera de mani\u00e8re approfondie les services et les prestations disponibles<br \/>\nen vertu de la Loi. Les participants y apprendront comment analyser les dossiers de demande<br \/>\nd\u2019indemnisation et \u00e0 ma\u00eetriser l\u2019art de la communication avec les m\u00e9decins et le personnel de la<br \/>\nCommission. Ces comp\u00e9tences permettront aux repr\u00e9sentants de manoeuvrer \u00e0 travers la bureaucratie qui<br \/>\ntraditionnellement ralentit le processus d\u00e9cisionnel. On expliquera \u00e9galement le nouveau \u00ab syst\u00e8me<br \/>\nint\u00e9gr\u00e9 d\u2019appel \u00bb de la Commission, tout comme les nouveaux services de m\u00e9diation. Le cours CSPAAT<br \/>\nNiveau I est un cours pr\u00e9alable.[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>8. \u00c9L\u00c9MENTS FINANCIERS INDISPENSABLES ET DIRIGEANTS FINANCIERS (12 heures \u00e0<\/strong><br \/>\n<strong>compter du vendredi 24 f\u00e9vrier, 13 h 00, jusqu\u2019au dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 115$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au d\u00e9but du cours<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work8spots%<\/p>\n<p><strong>\u00c9l\u00e9ments financiers indispensables<\/strong><br \/>\nCet atelier s\u2019adresse \u00e0 tous les membres qui occupent un poste \u00e9lu au sein d\u2019une section locale. Que vous<br \/>\nsoyez un syndic ou un membre d\u2019un conseil ex\u00e9cutif, apprendre les fondements des finances d\u2019une section<br \/>\nlocale est une priorit\u00e9. Dans le cadre de cet atelier, vous apprendrez quelles sont vos responsabilit\u00e9s quant<br \/>\naux finances du syndicat, comment \u00e9tablir un budget et comment \u00eatre transparent et responsable face aux<br \/>\nmembres.<br \/>\n<strong>Dirigeants financiers<\/strong><\/p>\n<p>Une fois que les secr\u00e9taires-tr\u00e9soriers et les syndics ont suivi l\u2019atelier \u00c9l\u00e9ments financiers indispensables<br \/>\nau cours de la premi\u00e8re journ\u00e9e, ils passeront la deuxi\u00e8me journ\u00e9e \u00e0 apprendre au sujet de la tenue des livres<br \/>\net de la v\u00e9rification. Les tr\u00e9soriers apprendront comment utiliser le grand livre \u00e9lectronique du SCFP, \u00e0<br \/>\ng\u00e9rer les fonds et les comptes d\u2019une section locale et \u00e0 pr\u00e9parer des rapports pour les membres et les syndics.<br \/>\nLes syndics apprendront comment effectuer de mani\u00e8re appropri\u00e9e une v\u00e9rification des livres, des comptes,<br \/>\ndes biens et des actifs d\u2019une section locale. \u00c0 la fin de cet atelier, les syndics seront capables de faire des<br \/>\nrecommandations \u00e0 une section locale afin d\u2019am\u00e9liorer la sant\u00e9 financi\u00e8re de la section locale.<br \/>\n<strong>REMARQUE : Veuillez apporter un ordinateur portable \u2013 si possible.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>9. INTRODUCTION AU TRAVAIL DE D\u00c9L\u00c9GU\u00c9 SYNDICAL (\u00e0 compter du 25 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au<\/strong><br \/>\n<strong>dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 115$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au foyer de la salle de bal Civic le samedi 25 f\u00e9vrier, de 7 h 30 \u00e0 9 h 00<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work9spots%<\/p>\n<p>Que fait un d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical du SCFP? Si vous \u00eates un nouveau d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical et que vous d\u00e9sirez<br \/>\napprendre comment aider les membres du SCFP \u00e0 r\u00e9gler les probl\u00e8mes au lieu de travail, cet atelier<br \/>\nd\u2019introduction s\u2019adresse \u00e0 vous! Dans le cadre de cet atelier, vous apprendrez des choses sur le r\u00f4le d\u2019un<br \/>\nd\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical, les enqu\u00eates concernant des probl\u00e8mes au travail, la structure du SCFP, la pr\u00e9sentation<br \/>\nd\u2019un grief, les r\u00e9unions avec la direction et le traitement des plaintes au travail. Apr\u00e8s avoir compl\u00e9t\u00e9 le<br \/>\ncours Introduction au travail de d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical, les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux peuvent suivre d\u2019autres<br \/>\nmodules d\u2019atelier de la s\u00e9rie de cours pour les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux.<br \/>\n<strong>REMARQUE : Veuillez apporter votre convention collective.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>10. LES FEMMES PRENNENT LA PAROLE (\u00e0 compter du 25 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au dimanche 26 f\u00e9vrier,<\/strong><br \/>\n<strong>12 h 30, Frais 115$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au foyer de la salle de bal Civic le samedi 25 f\u00e9vrier, de 7 h 30 \u00e0 9 h 00<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work10spots%<\/p>\n<p>Sentez-vous plus \u00e0 l\u2019aise de \u00ab prendre la parole \u00bb dans diff\u00e9rentes situations, comme les discours, les<br \/>\nr\u00e9unions et la communication sous forme d\u2019entretien particulier. Cet atelier vous apprendra :<br \/>\n\u2022 \u00e0 savoir ce qui rend un discours ou une pr\u00e9sentation efficace;<br \/>\n\u2022 \u00e0 acqu\u00e9rir et \u00e0 pratiquer des astuces pour contr\u00f4ler la nervosit\u00e9;<br \/>\n\u2022 \u00e0 pr\u00e9parer les grandes lignes d\u2019un discours ou d\u2019une pr\u00e9sentation;<br \/>\n\u2022 \u00e0 acqu\u00e9rir de l\u2019exp\u00e9rience quant \u00e0 la prise de parole devant un groupe solidaire.<br \/>\n<strong>REMARQUE : Cet atelier est ouvert aux membres qui s\u2019identifient comme \u00e9tant des femmes.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>11. S\u00c9RIE DE COURS POUR LES D\u00c9L\u00c9GU\u00c9S SYNDICAUX 1 (\u00e0 compter du 25 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au<\/strong><br \/>\n<strong>dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 115$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au foyer de la salle de bal Civic le samedi 25 f\u00e9vrier, de 7 h 30 \u00e0 9 h 00<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work11spots%<\/p>\n<p><strong>a) Comprendre la sant\u00e9 mentale<\/strong><br \/>\nExplorez le r\u00f4le des d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux dans le soutien et la repr\u00e9sentation des membres vivant avec des<br \/>\nprobl\u00e8mes de sant\u00e9 mentale. Apprenez comment contrer la stigmatisation et comment amorcer la<br \/>\nconversation autour des potentiels probl\u00e8mes de sant\u00e9 mentale d\u2019un membre.<br \/>\n<strong>b) Des lieux de travail psychologiquement s\u00fbrs<\/strong><br \/>\nQu\u2019est-ce qu\u2019un lieu de travail sain et s\u00e9curitaire? Apprenez \u00e0 identifier les risques psychologiques au<br \/>\ntravail et le r\u00f4le des personnes d\u00e9l\u00e9gu\u00e9es syndicales dans l\u2019\u00e9limination des risques psychosociaux au travail<br \/>\net le r\u00f4le des d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux dans l\u2019\u00e9limination des risques psychosociaux.<br \/>\n<strong>c) Cr\u00e9er des milieux de travail adapt\u00e9s<\/strong><br \/>\nApprenez le cadre l\u00e9gal qui entoure l\u2019obligation d\u2019accommodement, ce que sont un bon processus et un bon<br \/>\nplan d\u2019accommodement, ce \u00e0 quoi ils doivent ressembler et quoi faire si l\u2019employeur refuse de fournir des<br \/>\nmesures d\u2019accommodement raisonnables.<br \/>\n<strong>REMARQUE : Veuillez apporter votre Manuel de la personne d\u00e9l\u00e9gu\u00e9e \u00e0 l\u2019atelier.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>12. S\u00c9RIE DE COURS POUR LES D\u00c9L\u00c9GU\u00c9S SYNDICAUX 2 (\u00e0 compter du 25 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au<\/strong><br \/>\n<strong>dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 115$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au foyer de la salle de bal Civic le samedi 25 f\u00e9vrier, de 7 h 30 \u00e0 9 h 00<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work12spots%<\/p>\n<p><strong>a) Traitement des griefs<\/strong><br \/>\nPartagez des astuces et de bonnes pratiques avec d\u2019autres d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s et apprenez des strat\u00e9gies pour g\u00e9rer les<br \/>\ngriefs difficiles.<br \/>\nREMARQUE : Veuillez apporter votre convention collective et votre Manuel de la personne d\u00e9l\u00e9gu\u00e9e \u00e0<br \/>\nl\u2019atelier.<br \/>\n<strong>b) Repr\u00e9sentation des membres devant la direction<\/strong><br \/>\nCe module \u00e9quipe les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux afin qu\u2019ils soient proactifs lors de leurs rencontres avec la<br \/>\ndirection. Apprenez des choses utiles pour des rencontres efficaces et renforcez votre confiance en<br \/>\npratiquant des situations de rencontre.<br \/>\n<strong>c) Cr\u00e9er des lieux de travail sans harc\u00e8lement<\/strong><br \/>\nApprenez \u00e0 reconna\u00eetre les signes de harc\u00e8lement, \u00e0 informer les membres sur le harc\u00e8lement et \u00e0<br \/>\nrepr\u00e9senter les membres qui sont impliqu\u00e9s dans des plaintes pour harc\u00e8lement.[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]<strong>13. S\u00c9RIE DE COURS POUR LES D\u00c9L\u00c9GU\u00c9S SYNDICAUX 3 (\u00e0 compter du 25 f\u00e9vrier, 9 h 00, jusqu\u2019au<\/strong><br \/>\n<strong>dimanche 26 f\u00e9vrier, 12 h 30, Frais 115$)<\/strong><br \/>\n<strong>Inscription au foyer de la salle de bal Civic le samedi 25 f\u00e9vrier, de 7 h 30 \u00e0 9 h 00<\/strong><\/p>\n<p><strong>Nombre de places disponibles :<\/strong> %work13spots%<\/p>\n<p><strong>a) Comp\u00e9tences en r\u00e9solution de conflits pour les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s syndicaux<\/strong><br \/>\nUne situation de conflit sur le lieu de travail est stressante et affaiblit le syndicat. Apprenez-en plus sur les<br \/>\nsources de conflit au travail et comment choisir une r\u00e9ponse appropri\u00e9e en fonction de la situation. Pratiquez<br \/>\ndes comp\u00e9tences en communication en situations de conflit qui vous aideront \u00e0 r\u00e9soudre les conflits au<br \/>\ntravail et au sein du syndicat.<br \/>\n<strong>b) Mesures disciplinaires et cong\u00e9diement<\/strong><br \/>\nApprenez-en plus \u00e0 propos des concepts et des termes juridiques utiles, ainsi que sur le r\u00f4le que doit jouer<br \/>\nun d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical pendant l\u2019enqu\u00eate d\u2019un employeur lorsqu\u2019une mesure disciplinaire est prise et pendant<br \/>\nles r\u00e9unions de grief.<br \/>\nREMARQUE : Veuillez apporter votre convention collective et votre Manuel de la personne d\u00e9l\u00e9gu\u00e9e \u00e0<br \/>\nl\u2019atelier.<br \/>\n<strong>c) Contrer le racisme<\/strong><br \/>\nCet atelier recouvre les diff\u00e9rents aspects du racisme sur le lieu de travail et le r\u00f4le que vous pouvez jouer<br \/>\nen tant que d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 syndical pour le contrer[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]\t\t\t<div class=\"forminator-custom-form\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<label class=\"forminator-label--info\"><span>Les soumissions sont maintenant ferm\u00e9es.  Si vous pensez qu&#039;il s&#039;agit d&#039;une erreur, veuillez contacter itservices@cupe.on.ca pour obtenir de l&#039;aide.<\/span><\/label>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2&Prime;][vc_column_text] S\u00e9ance de formation du printemps 2023 du SCFP-Ontario Si vous \u00eates dans l\u2019impossibilit\u00e9 de faire l\u2019inscription en ligne, veuillez communiquer avec Winnie Lau par t\u00e9l\u00e9phone (905 739-9739, poste 610) ou par courriel wlau@cupe.on.ca.[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2&Prime;][vc_single_image image=\u00a0\u00bb37771&Prime; img_size=\u00a0\u00bbfull\u00a0\u00bb][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text] Description des cours (en choisir un seul) [\/vc_column_text][vc_empty_space][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=\u00a0\u00bb1\/2&Prime;][vc_separator][vc_empty_space][vc_column_text]1. 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